lavoro

CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 02 ottobre 2020, n. 21200 – Va disatteso la pretesa di ottenere la stabilizzazione, di assunzioni di lavoratori assunti a termine o con contratti flessibili, nei confronti di un ente pubblico di promozione e ricerca nei settori agricolo, agroindustriale e forestale

CORTE DI CASSAZIONE - Ordinanza 02 ottobre 2020, n. 21200 Stabilizzazione del rapporto - Ente regionale - Assunzione non preceduta da procedure selettive - Contratti di lavoro precario con la P.A. - Rapporti con soggetti privati esterni - Non sussiste Ritenuto che 1.la Corte d'Appello di Cagliari, sez. distaccata di Sassari, ha rigettato il gravame [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 05 ottobre 2020, n. 21306 – In tema di licenziamento collettivo per riduzione di personale, la platea dei lavoratori interessati alla riduzione di personale può essere limitata agli addetti ad un determinato reparto o settore ove ricorrano oggettive esigenze tecnico-produttive, tuttavia è necessario che queste siano coerenti con le indicazioni contenute nella comunicazione di cui all’art. 4, terzo comma, legge n. 223 del 1991 ed è onere del datore di lavoro provare il fatto che giustifica il più ristretto ambito nel quale la scelta è stata effettuata

In tema di licenziamento collettivo per riduzione di personale, la platea dei lavoratori interessati alla riduzione di personale può essere limitata agli addetti ad un determinato reparto o settore ove ricorrano oggettive esigenze tecnico-produttive, tuttavia è necessario che queste siano coerenti con le indicazioni contenute nella comunicazione di cui all'art. 4, terzo comma, legge n. 223 del 1991 ed è onere del datore di lavoro provare il fatto che giustifica il più ristretto ambito nel quale la scelta è stata effettuata

ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVOVO – Circolare 05 ottobre 2020, n. 6 – art. 12 bis, d.l. n. 76/2020 introdotto dalla L. n. 120/2020 – diffida accertativa. Prime indicazioni per il personale ispettivo

ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVOVO - Circolare 05 ottobre 2020, n. 6 art. 12 bis, d.l. n. 76/2020 introdotto dalla L. n. 120/2020 - diffida accertativa. Prime indicazioni per il personale ispettivo Facendo seguito alla circolare n. 5 del 30.09. u.s. in materia di disposizione, si forniscono le prime indicazioni per un corretto utilizzo da parte [...]

INPS – Messaggio 05 ottobre 2020, n. 3544 – Art. 22-quater DL 18/2020. Invio centralizzato delle PEC di comunicazione delle Autorizzazioni delle domande di CIG in deroga.

INPS - Messaggio 05 ottobre 2020, n. 3544 Art. 22-quater DL 18/2020. Invio centralizzato delle PEC di comunicazione delle Autorizzazioni delle domande di CIG in deroga. Facendo seguito al messaggio 2952 del 24/07/2020 si comunica che i provvedimenti di Autorizzazione delle domande di CIG in deroga INPS (decreto convenzionale 33195), autorizzate a far data dal [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 05 ottobre 2020, n. 21315 – L’azione ex art. 2126 c.c. quale fonte di un’obbligazione prevista direttamente dalla legge e non derivante (come è per la responsabilità extracontrattuale da fatto illecito) dalla violazione del principio generale del neminem laedere, ha titolo lato sensu contrattuale (secondo argomenti già in parte desumibili da Cass., S.U. 26 giugno 2007, 14712) e natura retributivo-corrispettiva

L'azione ex art. 2126 c.c. quale fonte di un'obbligazione prevista direttamente dalla legge e non derivante (come è per la responsabilità extracontrattuale da fatto illecito) dalla violazione del principio generale del neminem laedere, ha titolo lato sensu contrattuale (secondo argomenti già in parte desumibili da Cass., S.U. 26 giugno 2007, 14712) e natura retributivo-corrispettiva

CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 02 ottobre 2020, n. 21203 – In caso di somministrazione irregolare, è legittima la cancellazione dagli elenchi dei lavoratori agricoli denunciati da una società che, dalle emergenze probatorie acquisite in giudizio, sia risultata non in possesso delle specifiche autorizzazioni per la somministrazione di manodopera, né iscritta nell’apposito albo, né beneficiaria delle prestazioni lavorative

In caso di somministrazione irregolare, è legittima la cancellazione dagli elenchi dei lavoratori agricoli denunciati da una società che, dalle emergenze probatorie acquisite in giudizio, sia risultata non in possesso delle specifiche autorizzazioni per la somministrazione di manodopera, né iscritta nell'apposito albo, né beneficiaria delle prestazioni lavorative

Circolare INPS n. 126 del 26 giugno 2015 – Decreto Interministeriale 30 gennaio 2015 – Semplificazione in materia di Documento Unico di Regolarita’Contributiva (DURC)

Direzione Centrale Entrate Direzione Centrale Sistemi Informativi e Tecnologici Roma, 26/06/2015 Circolare n. 126 Ai Dirigenti centrali e periferici Ai Responsabili delle Agenzie Ai Coordinatori generali, centrali e periferici dei Rami professionali Al Coordinatore generale Medico legale e Dirigenti Medici e, per conoscenza, Al Presidente Al Presidente e ai Componenti del Consiglio di Indirizzo e [...]

ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO – Nota 30 settembre 2020, n. 5 – Art. 12 bis, d.l. n. 76/2020 introdotto dalla L. n. 120/2020 – potere di disposizione – Prime indicazioni per il personale ispettivo

ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO - Nota 30 settembre 2020, n. 5 Art. 12 bis, d.l. n. 76/2020 introdotto dalla L. n. 120/2020 - potere di disposizione - Prime indicazioni per il personale ispettivo L’art. 12 bis del d.l. n. 76/2020 ("Misure urgenti per la semplificazione e l'innovazione digitale"), introdotto in sede di conversione dalla L. [...]

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