Comunicazione smart working – Procedura telematica semplificata – Modalità di trasmissione – MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI – Nota 14 luglio 2021, n. 2548

Comunicazione smart working – Procedura telematica semplificata – Modalità di trasmissione

Con riferimento all’attività e agli adempimenti connessi alla materia in oggetto, si rappresenta quanto segue.

Da parte di numerose aziende, continuano a pervenire a questa Direzione Generale comunicazioni di svolgimento della prestazione di lavoro in modalità agile a mezzo Posta Elettro-nica Certificata.

A tale proposito, si ribadisce che la trasmissione della comunicazione di smart working deve essere eseguita esclusivamente utilizzando l’applicativo informatico disponibile sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, secondo le istruzioni tecnico-procedurali fornite: non sono ammesse modalità di trasmissione equipollenti all’utilizzo della piattaforma informatica: l’invio della comunicazione in oggetto a mezzo PEC non assolve l’adempimento prescritto dalla normativa vigente.

Giova rammentare, difatti, che, fino al 31 dicembre 2021 (art. 11 del D.L. n. 52/2021, convertito in legge 17 giugno 2021, n. 87), le modalità di comunicazione del lavoro agile restano quelle pre-viste dall’art. 90, commi 3 e 4, del D.L. 19 maggio 2020, n. 34, convertito in L. 17 luglio 2020, n. 77, utilizzando la procedura semplificata già in uso (per la quale non è necessario allegare alcun accordo con il lavoratore), che prevede esclusivamente l’uso di modulistica e applicativo infor-matico resi disponibili dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.

Si chiede di dare la massima diffusione alla presente nota, informando fin d’ora che questa am-ministrazione pubblicherà un avviso nei portali istituzionali.