Contributo contrattuale a carico del datore di lavoro (0,50%) per i quadri superiori iscritti e non iscritti al Previndapi – Circolare 02 gennaio 2018, n. 39 – PREVINDAPI

Contributo contrattuale a carico del datore di lavoro (0,50%) per i quadri superiori iscritti e non iscritti al Previndapi

Nel fare seguito alla Circolare – Imprese n. 2017/37 di febbraio 2017, ricordiamo che con il rinnovo del CCNL-2017-2019 la Confapi e la Federmanager hanno istituito, a decorrere dal 1° gennaio 2017, un contributo annuo a carico del datore di lavoro da versare al Previndapi, pari allo 0,50% della retribuzione globale lorda, effettivamente percepita dal Quadro Superiore in servizio, da applicarsi fino la limite di € 90.000,00 annui.

Rammentiamo che in applicazione di tale previsione:

– PER I QUADRI SUPERIORI ISCRITTI – classi A, B e C – il nuovo contributo contrattuale integra il contributo attuale posto a carico del datore di lavoro e determinerà l’applicazione di un’aliquota contributiva pari al 3,5% del reddito globale lordo, fino al limite di 90.000,00 euro annui; per le classi X e Z è dovuto il contributo contrattuale dello 0,50% del reddito globale lordo fino al limite di 90.000,00 euro annui.

– PER I QUADRI SUPERIORI NON ISCRITTI il contributo contrattuale dello 0,50% del reddito globale lordo fino al limite di 90.000,00 euro annui dovrà essere versato con le modalità indicate nella presente circolare.

Si dovrà provvedere annualmente al pagamento del contributo, in occasione del versamento del quarto trimestre (20 gennaio), indicando nella causale di pagamento: 0,5 Cognome Nome CF quadro superiore CF datore lavoro. Dopo l’avvenuto versamento, l’azienda dovrà inviare, via mail, comunicazione su carta intestata contenente i dati anagrafici e indirizzo di residenza del beneficiario di tale contributo.

Le NUOVE coordinate IBAN Previndapi sono: IT09M0306905183100000000451 presso INTESA SANPAOLO SPA – Filiale di Roma – L.go Pietro Vassalletto 4 – Roma

Agli effetti delle predette contribuzioni, fanno parte della retribuzione tutti gli elementi considerati utili, per disposizione di legge e del contratto collettivo nazionale di lavoro, per il trattamento di fine rapporto, con esclusione dei compensi e/o indennizzi che siano percepiti per effetto della dislocazione in località estere e, solo per i nuovi iscritti (classi «B» e «C»), anche delle somme corrisposte a titolo di indennità sostitutiva di preavviso.

Per i quadri superiori che non hanno aderito al PREVINDAPI alla data del 31 dicembre 2017, il contributo contrattuale rimane l’unica fonte contributiva al fondo fino a quando non decideranno, liberamente, di integrare l’adesione al Fondo Pensione, sottoscrivendo l’apposito modulo di adesione. L’iscrizione a PREVINDAPI conseguente al versamento del solo contributo contrattuale viene definita “iscrizione contrattuale” e non comporta alcun ulteriore impegno contributivo né per l’azienda né per il quadro superiore, il quale ha le stesse facoltà e gli stessi diritti di tutti gli altri iscritti al Fondo Pensione.

Per contattare telefonicamente il Fondo dalle ore 9,00 alle 17,00 (sabato escluso) i numeri sono: 06 4871448 e 06 4871449 – Fax 06 4871445