CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE - Sentenza 07 agosto 2018, n. C-61/17, C-62/17 e C-72/17 - in materia di licenziamenti collettivi l'impresa che controlla il datore di lavoro si riferisce a qualsiasi impresa collegata a tale datore di lavoro per mezzo di vincoli di partecipazione al capitale sociale di quest’ultimo o di altri vincoli giuridici che le consentono di esercitare un’influenza determinante sugli organi decisionali del datore di lavoro e di costringerlo a prevedere o a effettuare licenziamenti collettivi - Studio Cerbone

CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 07 agosto 2018, n. C-61/17, C-62/17 e C-72/17 – in materia di licenziamenti collettivi l’impresa che controlla il datore di lavoro si riferisce a qualsiasi impresa collegata a tale datore di lavoro per mezzo di vincoli di partecipazione al capitale sociale di quest’ultimo o di altri vincoli giuridici che le consentono di esercitare un’influenza determinante sugli organi decisionali del datore di lavoro e di costringerlo a prevedere o a effettuare licenziamenti collettivi