PRESIDENZA del CONSIGLIO dei MINISTRI – Decreto del 17 luglio 2024
Ripartizione del contingente complessivo dei distacchi sindacali retribuiti autorizzabili, nel triennio 2022-2024, nell’ambito del personale non direttivo e non dirigente del Corpo nazionale dei vigili del fuoco, a seguito del decreto 16 maggio 2024
Decreta
Art. 1
1. Il contingente complessivo dei distacchi sindacali retribuiti autorizzabili, ai sensi dell’art. 38 del decreto del Presidente della Repubblica 7 maggio 2008, a favore del personale non direttivo e non dirigente del Corpo nazionale dei vigili del fuoco, è determinato in numero di sedici ed ha validità dalla data di entrata in vigore del presente decreto fino alla successiva ripartizione.
2. La ripartizione del contingente complessivo dei distacchi sindacali, per il triennio 2022-2024, avviene tra le organizzazioni sindacali rappresentative sul piano nazionale di cui al decreto del Ministro per la pubblica amministrazione del 16 maggio 2024 ed è effettuata in rapporto al numero delle deleghe complessivamente espresse per la riscossione del contributo sindacale, conferite dal personale non direttivo e non dirigente all’amministrazione ed accertate per ciascuna di esse alla data del 31 dicembre 2021.
3. I distacchi sindacali, per il triennio 2022-2024, sono così ripartiti:
CO.NA.PO.: cinque distacchi sindacali;
FNS CISL: quattro distacchi sindacali;
UIL PA VV.F.: tre distacchi sindacali;
FP CGIL VV.F.: due distacchi sindacali;
CONFSAL VV.F.: due distacchi sindacali.
4. Il collocamento in distacco sindacale retribuito è consentito, nel limite massimo indicato nel comma 3, nel rispetto delle disposizioni, modalità e procedure contenute nell’art. 38 del decreto del Presidente della Repubblica 7 maggio 2008.
Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana ed entrerà in vigore dal giorno successivo a quello della sua pubblicazione.