CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 06 settembre 2018, n. C-17/17 Rinvio pregiudiziale – Tutela dei lavoratori subordinati in caso di insolvenza del datore di lavoro – Direttiva 2008/94/CE – Articolo 8 – Regimi di previdenza complementari – Tutela dei diritti a prestazioni di vecchiaia – Livello di tutela minima garantito 1. La domanda di […]
Leggi tuttoCORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 06 settembre 2018, n. C-17/17 – La tutela dei lavoratori subordinati in caso d’insolvenza del datore di lavoro, dev’essere interpretato nel senso che ogni singolo lavoratore subordinato deve beneficiare, in caso di insolvenza del proprio datore di lavoro, di prestazioni di vecchiaia almeno pari al 50% del valore dei propri diritti maturati in base a un regime di previdenza professionale complementare
il 10 Settembre, 2018in Corte CE-UE, lavorotags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, lavoro
Corte di Giustizia Unione Europea sentenza n. C-567-15 depositata il 5 ottobre 2017 – Nozione di “amministrazione aggiudicatrice” nella Direttiva 2004/18/CE articolo 1, paragrafo 9 – Società il cui capitale è detenuto da un’amministrazione aggiudicatrice
il 9 Settembre, 2018in Corte CE-UEtags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, GARE di APPALTO
Corte di Giustizia Unione Europea sentenza n. C-567-15 depositata il 5 ottobre 2017 SENTENZA DELLA CORTE (Quarta Sezione) 5 ottobre 2017 «Rinvio pregiudiziale – Appalti pubblici di lavori, di forniture e di servizi – Direttiva 2004/18/CE – Articolo 1, paragrafo 9 – Nozione di “amministrazione aggiudicatrice” – Società il cui capitale è detenuto da un’amministrazione aggiudicatrice – Operazioni interne al gruppo» Nella causa C‑567/15, […]
Leggi tuttoCorte di Giustizia Europea sentenza n. C-567/15 depositata il 5 ottobre 2017 – Una società che, da un lato, è detenuta interamente da un’amministrazione aggiudicatrice la cui attività consiste nel soddisfare esigenze di interesse generale e che, dall’altro, effettua sia operazioni per tale amministrazione aggiudicatrice sia operazioni sul mercato concorrenziale, deve essere qualificata come «organismo di diritto pubblico»
il 30 Agosto, 2018in APPALTI, Corte CE-UEtags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, GARE di APPALTO
Corte di Giustizia Europea sentenza n. C-567/15 depositata il 5 ottobre 2017 SENTENZA DELLA CORTE (Quarta Sezione) causa C‑567/15 5 ottobre 2017 «Rinvio pregiudiziale – Appalti pubblici di lavori, di forniture e di servizi – Direttiva 2004/18/CE – Articolo 1, paragrafo 9 – Nozione di “amministrazione aggiudicatrice” – Società il cui capitale è detenuto da un’amministrazione aggiudicatrice – Operazioni interne al gruppo» Nella causa […]
Leggi tuttoCorte di Giustizia Europea Sentenza della Corte (Grande Sezione) Causa C-122/17 depositata il 7 agosto 2018 – La direttiva non recepita o recepita male in un ordinamento nazionale non può creare obblighi a carico di un singolo e, quindi, non può essere fatta valere nei suoi confronti nelle controversie tra privati
il 24 Agosto, 2018in Corte CE-UEtags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, NORMATIVA UE
Corte di Giustizia Europea Sentenza della Corte (Grande Sezione) Causa C-122/17 depositata il 7 agosto 2018 Rinvio pregiudiziale – Ravvicinamento delle legislazioni – Assicurazione della responsabilità civile risultante dalla circolazione di autoveicoli – Terza direttiva 90/232/CEE – Articolo 1 – Responsabilità in caso di danni alla persona causati a qualsiasi passeggero diverso dal conducente – […]
Leggi tuttoCORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 25 luglio 2018, n. C-140/17 – IVA – Non ostano a che un ente di diritto pubblico abbia diritto alla rettifica delle detrazioni dell’IVA assolta in relazione a un bene d’investimento immobiliare in una fattispecie in cui, al momento dell’acquisto di tale bene, da un lato, quest’ultimo, per sua natura, poteva essere utilizzato sia per attività imponibili che per quelle non imponibili ma è stato utilizzato, in un primo tempo, per attività non imponibili e, dall’altro, tale ente pubblico non aveva espressamente dichiarato di avere l’intenzione di destinare il suddetto bene a un’attività imponibile ma non aveva neppure escluso un utilizzo a tal fine, purché risulti dall’esame di tutte le circostanze di fatto
il 14 Agosto, 2018in Corte CE-UE, TRIBUTItags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, IVA
CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 25 luglio 2018, n. C-140/17 Rinvio pregiudiziale – IVA – Direttiva 2006/112/CE – Articoli 167, 168 e184 – Detrazione dell’imposta assolta a monte – Rettifica – Beni d’investimento immobiliari – Destinazione iniziale a un’attività che non dà diritto alla detrazione e successivamente anche a un’attività soggetta a IVA – […]
Leggi tuttoCORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza (Seconda Sezione) n. C-161/17 del 7 agosto 2018 – Colui che inserisce in un sito internet una foto pubblicata su un altro sito viola il diritto d’autore senza autorizzazione dell’autore
il 11 Agosto, 2018in Corte CE-UEtags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE
CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza (Seconda Sezione) n. C-161/17 del 7 agosto 2018 SENTENZA DELLA CORTE (Seconda Sezione) 7 agosto 2018 «Rinvio pregiudiziale – Diritto d’autore e diritti connessi – Direttiva 2001/29/CE – Società dell’informazione – Armonizzazione di taluni aspetti del diritto d’autore e dei diritti connessi – Articolo 3, paragrafo 1 – Comunicazione al pubblico – Nozione – Messa in rete su […]
Leggi tuttoCORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 25 luglio 2018, n. C-96/17 – E’ conforme alla normativa europea la norma nazionale che prevede un differente trattamento fra un lavoratore permanente e un lavoratore non permanente a tempo determinato o indeterminato a seguito di un licenziamento illegittimo
il 10 Agosto, 2018in Corte CE-UE, lavorotags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, lavoro
CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 25 luglio 2018, n. C-96/17 Rinvio pregiudiziale – Accordo quadro CES, UNICE e CEEP sul lavoro a tempo determinato – Conseguenze di un licenziamento disciplinare considerato “illegittimo” – Nozione di “condizioni di impiego” – Lavoratore a tempo indeterminato non permanente – Differenza di trattamento fra un lavoratore permanente e […]
Leggi tuttoCORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 07 agosto 2018, n. C-61/17, C-62/17 e C-72/17 – in materia di licenziamenti collettivi l’impresa che controlla il datore di lavoro si riferisce a qualsiasi impresa collegata a tale datore di lavoro per mezzo di vincoli di partecipazione al capitale sociale di quest’ultimo o di altri vincoli giuridici che le consentono di esercitare un’influenza determinante sugli organi decisionali del datore di lavoro e di costringerlo a prevedere o a effettuare licenziamenti collettivi
il 10 Agosto, 2018in Corte CE-UE, lavorotags: CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE, licenziamenti
CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 07 agosto 2018, n. C-61/17, C-62/17 e C-72/17 Rinvio pregiudiziale – Politica sociale – Licenziamenti collettivi – Direttiva 98/59/CE Articolo 2, paragrafo 4, primo comma – Nozione di “impresa che controlla il datore di lavoro” – Procedure di consultazione dei lavoratori – Onere della prova 1. Le domande di pronuncia […]
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