CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 13057 depositata il 23 giugno 2016 – Il datore di lavoro può controllare le e-mail del personale solo previa comunicazione, altrimenti viola il diritto alla vita privata.
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 13057 depositata il 23 giugno 2016 SVOLGIMENTO DEL PROCESSO 1. — A seguito dì un accertamento ispettivo conclusosi in data 6 dicembre 2005, l'Istituto Nazionale di Previdenza dei Giornalisti Italiani "Giovanni Amendola" (d'ora in poi solo INPGI) chiese ed ottenne un decreto ingiuntivo nei confronti della H. M. s.p.a. (già [...]