CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11906 Rapporto di lavoro – Perdita di chance – Procedura selettiva – Mancato superamento della prova – Accertamento del danno Svolgimento del processo 1. La sentenza attualmente impugnata (depositata il 2 marzo 2011) – dopo aver preliminarmente riprodotto le motivazioni della sentenza appellata in ordine alla […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11906 – Richiesta del danno da perdita di chance subito a causa del comportamento del Comune
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11904 – Licenziamento orale – Retribuzione pattuita – Cessione di ramo d’azienda
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11904 Licenziamento orale – Retribuzione pattuita – Cessione di ramo d’azienda Fatti di causa Con sentenza del 3 giugno 2014, la Corte d’Appello di Salerno, in riforma della decisione resa dal Tribunale di Vallo della Lucania, rigettava la domanda proposta da B.T., con un primo ricorso, […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11901 – Licenziamento disciplinare – Onere probatorio del superiore inquadramento
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11901 Licenziamento disciplinare – Illegittimità – Superiore inquadramento – Onere probatorio Fatti di causa Con sentenza 25 marzo 2014, la Corte d’appello di Catanzaro dichiarava l’illegittimità del licenziamento disciplinare intimato da G. s.p.a. a S.D.M., condannando la società datrice a reintegrarlo nel posto di lavoro e […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11900 – Contratto a tempo determinato – Illegittimità del termine – Accertamento – Indennità risarcitoria
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11900 Contratto a tempo determinato – Illegittimità del termine – Accertamento – Indennità risarcitoria Svolgimento del processo La Corte d’Appello di Roma ha parzialmente riformato la sentenza del tribunale di Latina, confermando la declaratoria di illegittimità del termine apposto al contratto di lavoro stipulato tra A. […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11899 – Riconoscimento al conseguimento dei risultati di gestione stabilito dal Trattamento economico integrativo
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 12 maggio 2017, n. 11899 Rapporto di lavoro – Trattamento economico integrativo – Riconoscimento – Conseguimento dei risultati di gestione Fatti di causa M.F., Direttore tecnico incaricato dall’ARTA Abruzzo (Agenzia Regionale per la Tutela dell’Ambiente) dal novembre 2005 al dicembre 2007, conveniva l’Ente davanti al Tribunale di Pescara deducendo il […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 11 maggio 2017, n. 11569 – Assegno per il nucleo familiare anche i figli sono affidati al coniuge separato
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro assegni familiari
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 11 maggio 2017, n. 11569 Assegno per il nucleo familiare – Coniuge separato – Art. 211, L. n. 151/1975 Fatti di causa Con sentenza 608/2011 la Corte d’Appello di Torino respingeva l’appello dell’INPS avverso la sentenza del tribunale che dichiarava il diritto di L.M. all’erogazione dell’assegno per il nucleo familiare […]
Leggi tuttoIlleggitimo il licenziamento disciplinare senza l’audizione del lavoratore se lo stesso lo abbia chiesto – cassazione sentenza n. 11895 del 2017
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZA, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La Corte di Cassazione con la sentenza n. 11895 del 12 maggio 2017 intervenendo in tema di licenziamenti ha stabilito che è illegittimo licenziare un dipendente, il quale ricevuta la lettera di contestazione del datore di lavoro, risonde con comunicazione scritta contestando gli addebiti e richiedendo di essere ascoltato, ma lo stesso non viene convocato […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 11895 del 12 maggio 2017 – Illegitimo il licenziamento disciplinare se il dipendente ha chiesto di essere ascoltato ma non è stato convocato
il 18 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 11895 del 12 maggio 2017 FATTI DI CAUSA La Corte d’appello di Messina, con sentenza resa pubblica il 20/2/2014 confermava la pronuncia del Tribunale della stessa sede con cui era stata accolta la domanda proposta da M. R. nei confronti della Rete Ferroviaria Italiana s.p.a. volta a conseguire la declaratoria […]
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