lavoro

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 18197 depositata il 16 settembre 2016 – E’ legittimo il licenziamento di un lavoratore per avere effettuato, in 21 giorni lavorativi, 19 timbrature del cartellino marcatempo per altro dipendente assente dal posto di lavoro, in quanto lede il rapporto fiduciario e gli obblighi di diligenza e fedeltà nei confronti del datore di lavoro

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 18197 depositata il 16 settembre 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO - LICENZIAMENTO - LICENZIAMENTO DISCIPLINARE - USO FRAUDOLENTO DEL BADGE - LEGITTIMITA' Svolgimento del processo 1. La sentenza attualmente impugnata (depositata il 26 settembre 2013) respinge l'appello proposto da S.C. avverso la sentenza del Tribunale di Roma n. [...]

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 18124 depositata il 15 settembre 2016 – Per i licenziamenti effettuati per ragioni disciplinari, anche se la disciplina collettiva preveda un determinato comportamento come giusta causa o giustificato motivo soggettivo di recesso, il giudice investito dell’impugnativa della legittimità del licenziamento deve comunque verificare l’effettiva gravità della condotta addebitata al lavoratore

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 18124 depositata il 15 settembre 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO - LICENZIAMENTO - LICENZIAMENTO PER RAGIONI DISCIPLINARI - VALUTAZIONE DEL GIUDICE - GRAVITA' DELLA CONDOTTA Svolgimento del processo Con sentenza n. 6556/2013, depositata il 2 agosto 2013, la Corte di appello di Roma confermava la sentenza del Tribunale [...]

Lo sgravio contributivo per le misure di conciliazione vita-lavoro – FONDAZIONE STUDI CDL – Circolare 07 novembre 2017, n. 11

FONDAZIONE STUDI CDL - Circolare 07 novembre 2017, n. 11 Lo sgravio contributivo per le misure di conciliazione vita-lavoro I Presupposti Normativi Riprendendo gli obiettivi dell’art. 9 della L. 53/2000, i commi 8 e 9 dell’art. 1 della L. 183/2014, legge delega alla base della stagione riformista del Jobs Act, perimetravano un intervento legislativo che [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 30 ottobre 2017, n. 25760 – Lavoro straordinario prestato con abitualità – Compenso nella base di calcolo della retribuzione – Retribuzione globale di fatto, eccetto i compensi con carattere accidentale

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 30 ottobre 2017, n. 25760 Lavoro straordinario prestato con abitualità - Compenso nella base di calcolo della retribuzione - Ferie, festività, riduzioni orarie, tredicesima mensilità - Previsione CCNL - Retribuzione globale di fatto, eccetto i compensi con carattere accidentale - Retribuzione dovuta in relazione agli istituti indiretti - Non vigente [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 07 novembre 2017, n. 26370 – Compenso di produttività collettiva – Notificazione dell’atto introduttivo del processo – Diritto di difesa

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 07 novembre 2017, n. 26370 Compenso di produttività collettiva - Notificazione dell'atto introduttivo del processo - Diritto di difesa Fatti di causa La Corte d'Appello di Lecce in data 25/05/2012 ha dichiarato improcedibile l'appello del Ministero dell'Economia e delle Finanze contro la sentenza del locale Tribunale n.9002/2010 che aveva accertato [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 07 novembre 2017, n. 26368 – Termine apposto al contratto – Conversione rapporto di lavoro in rapporto a tempo indeterminato – Enti che operano nel settore musicale in fondazioni di diritto privato – Personale tecnico

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 07 novembre 2017, n. 26368 Termine apposto al contratto - Conversione rapporto di lavoro in rapporto a tempo indeterminato - Enti che operano nel settore musicale in fondazioni di diritto privato - Personale tecnico Fatti di causa Con sentenza n. 713/2011, depositata il 20 settembre 2011, la Corte di appello [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 06 novembre 2017, n. 26273 – Sanzione disciplinare – Condotta adeguata ai principi di correttezza – Licenziamento senza preavviso

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 06 novembre 2017, n. 26273 Sanzione disciplinare - Condotta adeguata ai principi di correttezza - Licenziamento senza preavviso Fatti di causa 1. Con separati ricorsi al Giudice del lavoro del Tribunale di Roma, M. G. impugnava: a) la sanzione disciplinare della sospensione dal servizio per la durata di giorni dieci, [...]

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 06 novembre 2017, n. 26261 – Infortunio sul lavoro – Mancata copertura assicurativa del rischio professionale – Mancato approntamento di misure di prevenzione – Presupposto di un rapporto di lavoro subordinato tra le parti

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 06 novembre 2017, n. 26261 Infortunio sul lavoro - Mancata copertura assicurativa del rischio professionale - Mancato approntamento di misure di prevenzione - Presupposto di un rapporto di lavoro subordinato tra le parti Fatti di causa Con sentenza del 27 aprile 2011, la Corte d'Appello di Lecce, in riforma della [...]

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