Corte di Cassazione sentenza n. 12257 del 17 luglio 2012 LAVORO ED OCCUPAZIONE – RAPPORTO DI LAVORO – LICENZIAMENTO COLLETTIVO – MOBILITA’ – LICENZIAMENTO: PER RIDUZIONE DEL PERSONALE massima ________________ In materia di collocamento in mobilità e di licenziamenti collettivi, il criterio di scelta adottato nell’accordo sindacale tra datore di lavoro e organizzazioni sindacali per […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 12257 del 17 luglio 2012 – Licenziamento collettivo per riduzione del personale
il 14 Novembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Licenziamento per impossibilità sopravvenuta della prestazione – Cassazione sentenza n. 25073 del 2013
il 13 Novembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 25073 depositata il 7 novembre 2013 ha statuito la legittimità del licenziamento ex articolo 1464 per impossibilità di svolgere la prestazione per il terapista che non sia più in regola con i titoli richiesti dalla nuova normativa. La vicenda ha riguardato una terapista dipendente di […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 25073 del 7 novembre 2013 – Licenziamento per impossibilità della prestazione
il 13 Novembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 07 novembre 2013, n. 25073 Lavoro – Licenziamento – Impossibilità della prestazione – Iscrizione ad un albo professionale o all’esercizio di attività professionale – Mancanza dei requisiti soggettivi Svolgimento del processo La Corte di appello, giudice del lavoro, di Napoli, in accoglimento dell’impugnazione proposta dal (…) e (…) in (…) […]
Leggi tuttoLicenziamento per superamento del periodo di comporto escludere le assenze per malattia riconducibile al datore – Cassazione sentenza n. 25070 del 2013
il 13 Novembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 25072 depositata il 7 novembre 2013 intervenendo in materia di malattia professionale ha chiarito che tale caratteristica legata all’assenza del lavoratore non risulta di per sé idonea ad escludere la computabilità dei periodi di assenza del prestatore stesso dal comporto. Pertanto ha ritenuto nullo il […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 25072 del 7 novembre 2013 – Licenziamento per superamento del periodo di comporto escludere le assenze per malattia riconducibile al datore
il 13 Novembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 07 novembre 2013, n. 25072 Lavoro – Licenziamento per superamento del periodo di comporto – Assenze per malattia professionale – Riconducibilità al datore Svolgimento del processo Con sentenza del 10.10.2011, la Corte di Appello di Reggio Calabria, in riforma della decisione del Tribunale di Locri, annullava il licenziamento intimato con […]
Leggi tuttoE’ licenziabile il lavoratore che gioca con il pc dell’ufficio – Cassazione sentenza n. 25069 del 2013
il 13 Novembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 25069 depositata il 7 novembre 2013 intervenendo in materia di licenziamento ha statuito che è legittimo il licenziamento di un impiegato che durante l’orario di lavoro usa “in continuazione” il computer dell’ufficio per giocare provocando, in tal modo, un danno economico e di immagine all’azienda la […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 25069 del 7 novembre 2013 – Licenziamento per giustificato motivo soggettivo ed uso del pc aziendale per motivi di gioco durante l’orario di servizio
il 13 Novembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 07 novembre 2013, n. 25069 Lavoro – Licenziamento per giustificato motivo soggettivo – Uso del pc aziendale per motivi di gioco durante l’orario di servizio – Mancata contestazione del numero di partite disputate – Genericità dell’addebito Svolgimento del processo Con sentenza pubblicata il 9 agosto 2010 la Corte d’appello di […]
Leggi tuttoLicenziamento collettivo per riduzione del personale – Cassazione sentenza n. 24990 del 2013
il 13 Novembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 24990 depositata il 6 novembre 2013 intervenendo in materia di licenziamento collettivi ha statuito la legittimità della procedura di mobilità che si risolve nella soppressione di un reparto dell’azienda, con esternalizzazione del servizio gestito da una società economicamente collegata al datore ed ha chiarito che he la comunicazione di avvio della […]
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La Corte di Cassazione, sezioni unite, con la sentenza n. 8486 depositata il 28…