2022 - Pagina 587 di 677 - Studio Cerbone

MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI – Comunicato 10 febbraio 2022 – Approvazione della delibera n. 398 adottata dal consiglio di amministrazione dell’Ente di previdenza dei periti industriali e dei periti industriali laureati, in data 27 maggio 2021

MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI - Comunicato 10 febbraio 2022 Approvazione della delibera n. 398 adottata dal consiglio di amministrazione dell'Ente di previdenza dei periti industriali e dei periti industriali laureati, in data 27 maggio 2021 Con nota del Ministero del lavoro e delle politiche sociali n. 36/0000670/PIND-L-110 del 24 gennaio 2022 è stata approvata, [...]

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MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI – Comunicato 10 febbraio 2022 – Approvazione della delibera n. 23 adottata dal comitato amministratore della gestione separata agrotecnici dell’Ente nazionale di previdenza per gli addetti e gli impiegati in agricoltura, in data 1° luglio 2021

MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI - Comunicato 10 febbraio 2022 Approvazione della delibera n. 23 adottata dal comitato amministratore della gestione separata agrotecnici dell'Ente nazionale di previdenza per gli addetti e gli impiegati in agricoltura, in data 1° luglio 2021 Con nota del Ministero del lavoro e delle politiche sociali n. 36/0000560/ENP-AGR-L-128 del 20 gennaio [...]

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Verifica di regolarità contributiva delle imprese interessate da procedure di amministrazione straordinaria. Precisazioni – INPS – Messaggio 09 febbraio 2022, n. 626

INPS - Messaggio 09 febbraio 2022, n. 626 Verifica di regolarità contributiva delle imprese interessate da procedure di amministrazione straordinaria. Precisazioni. Il DM 23 febbraio 2016, come illustrato con la circolare n. 17 del 31 gennaio 2017, ha apportato modifiche all’articolo 5 del DM 30 gennaio 2015, integrando l’elencazione delle fattispecie di amministrazione straordinaria - [...]

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INAIL – Comunicato 09 febbraio 2022 – Certificazione Unica 2022 relativa ai redditi percepiti nel corso dell’anno 2021 – Disponibile, dal 16 marzo 2022, la CU 2022

INAIL - Comunicato 09 febbraio 2022 Certificazione Unica 2022 relativa ai redditi percepiti nel corso dell’anno 2021 - Disponibile, dal 16 marzo 2022, la CU 2022 A partire dal 16 marzo 2022 è disponibile online la Certificazione Unica 2022. Allegato Acquisizione Certificazione unica Dal 2013 gli Enti previdenziali sono tenuti a rendere disponibile in modalità [...]

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MINISTERO INFRASTRUTTURE E MOBILITA’ SOSTENIBILI – Decreto ministeriale 13 dicembre 2021 – Aggiornamenti, relativi all’anno 2022, delle misure unitarie dei canoni per le concessioni demaniali marittime

MINISTERO INFRASTRUTTURE E MOBILITA' SOSTENIBILI - Decreto ministeriale 13 dicembre 2021 Aggiornamenti, relativi all'anno 2022, delle misure unitarie dei canoni per le concessioni demaniali marittime Decreta: 1. Le misure unitarie dei canoni annui relativi alle concessioni demaniali marittime sono aggiornate, per l'anno 2022, applicando l'adeguamento del (7,95%) sette virgola novantacinque percento alle misure unitarie dei [...]

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CORTE DI GIUSTIZIA CE-UE – Sentenza 10 febbraio 2022, n. C-485/20 – L’articolo 5 della direttiva 2000/78/CE del Consiglio, del 27 novembre 2000, che stabilisce un quadro generale per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro, deve essere interpretato nel senso che la nozione di «soluzioni ragionevoli per i disabili», ai sensi di tale articolo, implica che un lavoratore, compreso quello che assolve un tirocinio post-assunzione, il quale, a causa della sua disabilità, sia stato dichiarato inidoneo ad esercitare le funzioni essenziali del posto da lui occupato, sia destinato ad un altro posto per il quale dispone delle competenze, delle capacità e delle disponibilità richieste, a meno che una tale misura non imponga al datore di lavoro un onere sproporzionato

L’articolo 5 della direttiva 2000/78/CE del Consiglio, del 27 novembre 2000, che stabilisce un quadro generale per la parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro, deve essere interpretato nel senso che la nozione di «soluzioni ragionevoli per i disabili», ai sensi di tale articolo, implica che un lavoratore, compreso quello che assolve un tirocinio post-assunzione, il quale, a causa della sua disabilità, sia stato dichiarato inidoneo ad esercitare le funzioni essenziali del posto da lui occupato, sia destinato ad un altro posto per il quale dispone delle competenze, delle capacità e delle disponibilità richieste, a meno che una tale misura non imponga al datore di lavoro un onere sproporzionato

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CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 28 gennaio 2022, n. 2614 – In tema di IRAP, l’attività artistica costituisce elemento presuntivo idoneo a sorreggere l’apprezzamento secondo cui il contribuente conti solo sulle proprie capacità professionali, presunzione che, al fine del riconoscimento della soggettività passiva al tributo, non è superabile per il mero concorso di cospicui investimenti alla produzione del reddito, quando comunque indispensabili all’esercizio dell’attività artistica, né per il solo fatto che l’esercente si sia avvalso di un agente o di una società organizzatrice di spettacoli, perché in ordine all’accertamento della esistenza di una autonoma organizzazione occorre una indagine estesa alla natura, alla struttura e alla funzione del rapporto collaborativo, indispensabile ad escludere il mero intento agevolativo alle modalità di svolgimento dell’attività professionale

In tema di IRAP, l'attività artistica costituisce elemento presuntivo idoneo a sorreggere l'apprezzamento secondo cui il contribuente conti solo sulle proprie capacità professionali, presunzione che, al fine del riconoscimento della soggettività passiva al tributo, non è superabile per il mero concorso di cospicui investimenti alla produzione del reddito, quando comunque indispensabili all'esercizio dell'attività artistica, né per il solo fatto che l'esercente si sia avvalso di un agente o di una società organizzatrice di spettacoli, perché in ordine all'accertamento della esistenza di una autonoma organizzazione occorre una indagine estesa alla natura, alla struttura e alla funzione del rapporto collaborativo, indispensabile ad escludere il mero intento agevolativo alle modalità di svolgimento dell'attività professionale

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CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 10 febbraio 2022, n. 4413 – Non si configura la violazione di norme di diritto solo in apparenza denunciata, in quanto non integrata dalla deduzione di un’erronea ricognizione, da parte del provvedimento impugnato, della fattispecie astratta recata da una norma di legge, implicante un problema interpretativo

Non si configura la violazione di norme di diritto solo in apparenza denunciata, in quanto non integrata dalla deduzione di un'erronea ricognizione, da parte del provvedimento impugnato, della fattispecie astratta recata da una norma di legge, implicante un problema interpretativo

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