CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 19709 depositata il 3 ottobre 2016 LAVORO – SICUREZZA SUL LAVORO – RESPONSABILITA’ DEL DATORE DI LAVORO – ONERE DELLA PROVA – LAVORATORE – NESSO DI CAUSALITA’ TRA LE LESIONI RIPORTATE E LE CONDIZIONI PERICOLOSE DELL’AMBIENTE DI LAVORO Svolgimento del processo Con ricorso al Tribunale di Udine, S.F. chiedeva la […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 19709 depositata il 3 ottobre 2016 – Non configurando l’art. 2087 c.c. una ipotesi di responsabilità oggettiva del datore di lavoro, spetta al lavoratore dimostrare l’evento dannoso ed il nesso di causalità tra le lesioni riportate e le condizioni pericolose dell’ambiente di lavoro, secondo cui ai fini dell’accertamento della responsabilità del datore di lavoro, ex art. 2087 cod. civ
il 5 Dicembre, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, sicurezza sul lavoro
INAIL – Comunicato 01 dicembre 2017 – nuovo strumento per il rilascio automatizzato del Durc
il 5 Dicembre, 2017in lavorotags: DURC
INAIL – Comunicato 01 dicembre 2017 Da Inail e Inps un nuovo strumento per il rilascio automatizzato del Durc L’iniziativa promossa dai due istituti punta a rendere più agevole lo svolgimento dei rispettivi compiti e a migliorare, attraverso la stipula di un’apposita convenzione quadro, il servizio offerto ad amministrazioni statali, agenzie fiscali ed enti territoriali […]
Leggi tuttoFASDAPI – Circolare 30 novembre 2017, n. 79 – Contribuzione anno 2018 per le garanzie e le tutele previste dall’art. 13 sezione seconda del c.c.n.l. dirigenti e quadri superiori p.m.i.
il 5 Dicembre, 2017in lavorotags: CIRCOLARI LAVORO
FASDAPI – Circolare 30 novembre 2017, n. 79 Fasdapi – Contribuzione anno 2018 per le garanzie e le tutele previste dall’art. 13 sezione seconda del c.c.n.l. dirigenti e quadri superiori p.m.i.: “responsabilità civile e/o penale connessa alla prestazione, anche in riferimento ai casi di colpa grave” Con riferimento all’oggetto, si comunica che per l’annualità 2018 […]
Leggi tuttoFASDAPI – Circolare 30 novembre 2017, n. 78 – Contribuzione anno 2018 per le garanzie e le tutele previste dall’art. 15 sezione prima del c.c.n.l. dirigenti e quadri superiori p.m.i.
il 5 Dicembre, 2017in lavorotags: CIRCOLARI LAVORO
FASDAPI – Circolare 30 novembre 2017, n. 78 Fasdapi – Contribuzione anno 2018 per le garanzie e le tutele previste dall’art. 15 sezione prima del c.c.n.l. dirigenti e quadri superiori p.m.i.: “responsabilità civile e/o penale connessa alla prestazione, anche in riferimento ai casi di colpa grave” Con riferimento all’oggetto, si comunica che per l’annualità 2018 […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 04 dicembre 2017, n. 28979 – Licenziamento per raggiungimento dei requisiti utili per la pensione di anzianità – Illegittimità – Reintegra nel posto di lavoro – Insussistenza del requisito dimensionale – Onere della prova a carico del datore di lavoro – Libro matricola prodotto in appello – Questione di fatto – Sostanziale richiesta di una diversa ricostruzione della vicenda storica – Ricorso inammissibile in sede di legittimità
il 5 Dicembre, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 04 dicembre 2017, n. 28979 Licenziamento per raggiungimento dei requisiti utili per la pensione di anzianità – Illegittimità – Reintegra nel posto di lavoro – Insussistenza del requisito dimensionale – Onere della prova a carico del datore di lavoro – Libro matricola prodotto in appello – Questione di fatto – […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 04 dicembre 2017, n. 28963 – Premio di risultato – Ricalcolo del TFR – Distinti diritti di credito – Processi separati
il 5 Dicembre, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 04 dicembre 2017, n. 28963 Premio di risultato – Ricalcolo del TFR – Distinti diritti di credito – Processi separati Fatti di causa 1. Con sentenza n. 3234/10 il Tribunale di Torino dichiarava improponibile la domanda, avanzata con ricorso depositato il 21.7.10, di A.M.C. intesa ad ottenere la condanna di […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 01 dicembre 2017, n. 28893 – Licenziamento per giustificato motivo oggettivo – Illegittimità – Sospensione del servizio di trasporto – Data del provvedimento espulsivo postuma di oltre un anno – Ricorso inammissibile in sede di legittimità – Motivo formulato come violazione di diritto – Censura di merito diretta ad una “rivalutazione del fatto”
il 5 Dicembre, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 01 dicembre 2017, n. 28893 Licenziamento per giustificato motivo oggettivo – Illegittimità – Sospensione del servizio di trasporto – Data del provvedimento espulsivo postuma di oltre un anno – Ricorso inammissibile in sede di legittimità – Motivo formulato come violazione di diritto – Censura di merito diretta ad una “rivalutazione […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 01 dicembre 2017, n. 28889 – Contratto di collaborazione coordinata e continuativa – Qualificazione formale – Prestazione in regime di subordinazione – Accertamento della natura subordinata del rapporto – Licenziamento
il 5 Dicembre, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 01 dicembre 2017, n. 28889 Contratto di collaborazione coordinata e continuativa – Qualificazione formale – Prestazione in regime di subordinazione – Accertamento della natura subordinata del rapporto – Licenziamento Fatti di causa 1. A. R. P. aveva adito il Tribunale di Roma, con ricorso dell’8 maggio 2006, esponendo di avere […]
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