Corte di Cassazione sentenza n. 5095 del 02 marzo 2011 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – PER GIUSTA CAUSA – NOZIONE LEGALE – SPECIFICAZIONI IN SEDE INTERPRETATIVA – RILEVANZA NEL GIUDIZIO DI CASSAZIONE QUALI NORME DI DIRITTO – SUSSISTENZA – ACCERTAMENTO DEI FATTI E DELLA LORO CONCRETA IDONEITA’ A […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5095 del 02 marzo 2011 – Nozione legale del licenziamento per giusta causa
il 5 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Cassazione sentenza n. 8252 del 02 marzo 2011 – Responsabilità penale per infortunio sul lavoro nel subappalto
il 5 Dicembre, 2013in GIURISPRUDENZA - MASSIME, lavorotags: cassazione penale, sicurezza sul lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 8252 del 02 marzo 2011 SUBAPPALTO – COMMITTENTE – RESPONSABILITA’ – INFORTUNIO SUL LAVORO – COORDINATORE PER L’ESECUZIONE massima ______________ Il subappaltatore che esegue in maniera autonoma i lavori assunti in subappalto con i propri operai che direttamente retribuisce, è penalmente responsabile dell’infortunio occorso ad un proprio dipendente nell’esecuzione dei […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 7904 del 29 febbraio 2012 – Sicurezza sul lavoro omissione della necessaria segnaletica di sicurezza
il 5 Dicembre, 2013in GIURISPRUDENZA - MASSIME, lavorotags: cassazione penale, sicurezza sul lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 7904 del 29 febbraio 2012 SICUREZZA SUL LAVORO – RESIDENZA TURISTICO ALBERGHIERA – INFORMAZIONE, FORMAZIONE ED ADDESTRAMENTO – OMISSIONE DELLA NECESSARIA SEGNALETICA DI SICUREZZA massima ________________ Vi è la responsabilità dell’amministratore di una residenza turistico alberghiera per non aver apposto la segnaletica di sicurezza indicante divieti e condizioni di esercizio, […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 7966 del 29 febbraio 2012 – Contrassegno disabile ed utilizzo da parte del figlio del disabile
il 5 Dicembre, 2013in GIURISPRUDENZA - MASSIMEtags: cassazione penale
Corte di Cassazione sentenza n. 7966 del 29 febbraio 2012 PREVIDENZA SOCIALE – CONTRASSEGNO DISABILI ED UTILIZZO DA PARTE DEL FIGLIO DEL DISABILE – REATO – TRUFFA massima _________________ Non integra i delitti di sostituzione di persona e di truffa l’indebito utilizzo di un permesso per invalidi apposto sul parabrezza di un’autovettura. ________________ SVOLGIMENTO DEL […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 7611 del 27 febbraio 2012 – Sicurezza sul lavoro obbligo di formazione del lavoratore
il 5 Dicembre, 2013in GIURISPRUDENZA - MASSIME, lavorotags: cassazione penale, sicurezza sul lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 7611 del 27 febbraio 2012 SICUREZZA SUL LAVORO – INFORTUNI SUL LAVORO – FORMAZIONE DEL LAVORATORE – OBLAZIONE massima _________________ È principio generale che il debito di sicurezza del datore di lavoro non si ferma alla fornitura, peraltro indispensabile, di macchinari e luoghi di lavoro sicuri e neppure all’impartire corsi […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 2865 del 24 febbraio 2012 – Rinnovazione del licenziamento ammissibilità
il 5 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 2865 del 24 febbraio 2012 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – RAPPORTO DI LAVORO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – RINNOVAZIONE LICENZIAMENTO – AMMISSIBILITA’ – FONDAMENTO – CONSEGUENZE massima _______________ In tema di rapporto di lavoro subordinato, il datore di lavoro, qualora abbia già intimato al lavoratore il licenziamento […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 2868 del 24 febbraio 2012 – Promozioni ed obbligo di correttezza del datore di lavoro
il 5 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 2868 del 24 febbraio 2012 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – CATEGORIE E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO – QUALIFICHE – CARRIERA – PROMOZIONI – PROCEDURE SELETTIVE PER CORSI DI QUALIFICAZIONE MIRATI ALLA PROGRESSIONE DI CARRIERA – VIOLAZIONE DEI PRINCIPI DI BUONA FEDE E CORRETTEZZA – CONFIGURABILITA’ – SPECIFICO ONERE A […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 2711 del 23 febbraio 2012 – Licenziamento per giusta causa e richiesta risarcimento del danno
il 5 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 2711 del 23 febbraio 2012 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – PER GIUSTA CAUSA – DOMANDA DI RISARCIMENTO DEL DANNO PER “MOBBING” E CONSEGUENTE MALATTIA DEPRESSIVA DETERMINANTI LE DIMISSIONI DEL LAVORATORE – ONERE PROBATORIO – ESTREMI massima _________________ In tema di licenziamento individuale per […]
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