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Cassazione sentenza n. 200 del 9 gennaio 2014 – Non cumulabilità del credito d’imposta per nuovi investimenti in aree svantaggiate ex art. 8, L.n. 388/2000

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 09 gennaio 2014, n. 200 Tributi - Agevolazioni fiscali - Credito d’imposta per nuovi investimenti in aree svantaggiate ex art. 8, L.n. 388/2000 - Cumulabilità - Altri benefici afferenti i medesimi beni - Esclusione - Regola "de minimis" - Inapplicailità Ritenuto in fatto A seguito di processo verbale di constatazione [...]

Cassazione sentenza n. 5649 del 7 marzo 2013 – Classificazione delle lavorazioni – Accertamento – INAIL

Corte di Cassazione sentenza n. 5649 del 7 marzo 2013  PREVIDENZA - ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO E LE MALATTIE PROFESSIONALI - PREMI DOVUTI DALLE IMPRESE ALL’INAIL - DETERMINAZIONE - CLASSIFICAZIONE DELLE LAVORAZIONI - SVOLGIMENTO DA PARTE DELL’IMPRESA DI PIÙ LAVORAZIONI - LAVORAZIONE PRINCIPALE - ACCERTAMENTO - NECESSITÀ massima _______________ Ai fini della determinazione [...]

Cassazione sentenza n. 5655 del 7 marzo 2013 – Sanzioni disciplinari e predisposizione ed affissione del codice

Corte di Cassazione sentenza n. 5655 del 7 marzo 2013  LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - SANZIONI DISCIPLINARI - PREDISPOSIZIONE ED AFFISSIONE DEL CODICE DISCIPLINARE - NECESSITÀ - LIMITI - SANZIONI RELATIVE A COMPORTAMENTI INTEGRANTI VIOLAZIONI DEL MINIMO ETICO O ILLECITO PENALE - ESCLUSIONE - CARATTERE CONSERVATIVO OD ESPULSIVO DELLA SANZIONE - IRRILEVANZA massima _______________ Per [...]

Cassazione sentenza n. 5656 del 7 marzo 2013 – Lavoro subordinato categorie e qualifiche – Accertamenti e criteri

Corte di Cassazione sentenza n. 5656 del 7 marzo 2013  LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - CATEGORIE E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO - QUALIFICHE - ACCERTAMENTO - CRITERI - INSINDACABILITÀ IN SEDE DI LEGITTIMITÀ - LIMITI massima _________________ La determinazione dell’inquadramento spettante al lavoratore alla stregua delle qualifiche previste dalla disciplina collettiva di diritto comune [...]

Cassazione sentenza n. 5666 del 7 marzo 2013 – Licenziamento individuale per grave inadempimento – Valutazione e criteri

Corte di Cassazione sentenza n. 5666 del 7 marzo 2013 LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE DEL RAPPORTO - LICENZIAMENTO INDIVIDUALE - PER GIUSTA CAUSA - GRAVITÀ DELL’INADEMPIMENTO - VALUTAZIONE - CRITERI - INDIVIDUAZIONE massima ________________ In tema di licenziamento per giusta causa, viene in considerazione ogni comportamento che, per la sua gravità, sia suscettibile [...]

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