Conciliazione in sede sindacale tra lavoratore e datore: invalida se il sindacato non informa il lavoratore – Cassazione sentenza n. 24024 del 2013
La Corte di Cassazione sezione lavoro con la sentenza n. 24024 del 23 Ottobre 2013 intervenendo in materia di transazione in sede stragiudiziale ha statuito che è legittimo per lo stesso rinunciare in tutto o in parte a determinati disporre dei propri diritti, considerati inderogabili dalla legge o dai contratti collettivi, purchè "l'assistenza prestata dai rappresentanti sindacali sia stata effettiva, consentendo [...]