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CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 15 settembre 2017, n. 21506 – Licenziamento per giusta causa a seguito di minacce ed ingiurie ad uno dei titolari – Danno per l’immagine aziendale – Proporzione della sanzione espulsiva

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 15 settembre 2017, n. 21506 Licenziamento per giusta causa - Minacce ed ingiurie ad uno dei titolari - Danno per l'immagine aziendale - Proporzione della sanzione espulsiva Fatti di causa Con sentenza n. 11/2015, depositata il 26 gennaio 2015, la Corte di appello di Catania respingeva il gravame di G.C. [...]

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Per i dipendenti che lavorano sugli aerei il giudice competente va individuato nel luogo ove adempie le sue obbligazioni – Corte di Giustizia UE sentenza n. C-168

La Corte di Giustizia UE con la sentenza n. C-168/16 del 14 settembre 2017 ha risolto la problematica sulla competenza, sul piano internazionale, del giudice competente a conoscere delle controversie per il trasporto aereo di passeggeri fornendo la nozione di «luogo in cui il lavoratore svolge abitualmente la propria attività», ai sensi di tale disposizione, non [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15677 depositata il 28 luglio 2016 – Benché la sentenza pronunciata a norma dell’art. 444 c.p.p., che disciplina l’applicazione della pena su richiesta dell’imputato, non sia tecnicamente configurabile come una sentenza di condanna, anche se è a questa equiparata a determinati fini, tuttavia, nell’ipotesi in cui una disposizione di un contratto collettivo faccia riferimento alla sentenza penale di condanna passata in giudicato

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15677 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO INDIVIDUALE - SENTENZA DI PATTEGGIAMENTO - VINCOLO FIDUCIARIO - SUSSISTE SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con sentenza n. 489 il Tribunale di Milano rigettava il ricorso con cui M.C. chiese di dichiarare l'illegittimità del licenziamento per giusta causa irrogatogli [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15678 depositata il 28 luglio 2016 – Licenziamento disciplinare per assenze ingiustificate

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15678 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO INDIVIDUALE - ASSENZE INGIUSTIFICATE - STATO PSICOFISICO - NON SUSSISTE SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso depositato il 21.3.07, S.G. conveniva in giudizio innanzi al Tribunale di Napoli la società "P.C. and M.A.M. s.p.a. (di seguito P.C.) per [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15680 depositata il 28 luglio 2016 – In tema di licenziamento disciplinare, la preventiva contestazione dell’addebito al lavoratore incolpato deve riguardare, a pena di nullità del licenziamento stesso, anche la recidiva, ove questa rappresenti elemento costitutivo della mancanza addebitata

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15680 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO DISCIPLINARE - PREVENTIVA CONTESTAZIONE DELL'ADDEBITO - TEMPESTIVITA' DELL’ADDEBITO SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con sentenza del 23.11.2012 il Tribunale di Padova accoglieva la domanda di I. L. B. nei confronti della C. Cooperativa sociale di dichiarazione di illegittimità del [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15683 depositata il 28 luglio 2016 – In merito al licenziamento dei dirigenti, non trova applicazione la disciplina limitativa del potere di licenziare, di cui alle leggi n. 604 del 1966 e 300 del 1970, non trova applicazione nei confronti dei dirigenti convenzionali

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15683 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO - DIRIGENTE - RECESSO - INDENNITA' SUPPLEMENTARE SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con sentenza del 9 dicembre 2014, la Corte d’Appello di Torino, in parziale riforma della decisione resa dal Tribunale di Torino in ordine all’impugnativa del recesso dal [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15684 depositata il 28 luglio 2016 – L’art. 37 del CCNL cooperative sociali stabilisce che l’azienda subentrante, nel caso in cui siano rimaste invariate le prestazioni richieste e risultanti nel capitolato d’appalto o convenzione, assumerà, nei modi e condizioni previsti dalle leggi vigenti, ferma restando la risoluzione del rapporto di lavoro da parte dell’impresa cessante, il personale addetto all’appalto o convenzione stessi, salvo quanto previsto al successivo punto d), garantendo il mantenimento della retribuzione da contratto nazionale

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15684 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO - COOPERATIVE SOCIALI - AZIENDE CONSORZIATE CON LA SOCIETA' CONSORTILE AGGIUDICATARIA DELL'APPALTO DI PULIZIE - CESSAZIONE RAPPORTO DI LAVORO - CAMBIO DI APPALTO SVOLGIMENTO DEL PROCESSO O.D.O. e O.U.S. con ricorso del 30 giugno 2006 esponevano di [...]

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CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15686 depositata il 28 luglio 2016 – Per quanto concerne il danno per perdita di “chance” di promozione incombe sul singolo dipendente l’onere di provare, pur se solo in modo presuntivo, il nesso di causalità tra l’inadempimento datoriale e il danno, ossia la concreta sussistenza della probabilità di ottenere la qualifica superiore

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 15686 depositata il 28 luglio 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - DEQUALIFICAZIONE – DEMANSIONAMENTO - RISARCIMENTO DEL DANNO PER PERDITA DI "CHANCE" - ONERE DELLA PROVA AL LAVORATORE - NON SUSSISTE SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con ricorso al Tribunale di Roma R.U., premesso di essere dipendente dal 10 settembre 1982 [...]

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