Corte di Cassazione sentenza n. 3227 del 11 febbraio 2013 LAVORO (RAPPORTO DI) - INDENNITA' - USO AZIENDALE - CONTRATTAZIONE COLLETTIVA - PRASSI - MODIFICA "IN MELIUS" DEL TRATTAMENTO LAVORATIVO massima ______________ La reiterazione costante e generalizzata di un comportamento favorevole del datore di lavoro nei confronti dei propri dipendenti che si traduca in trattamento [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 6362 del 8 febbraio 2013 SICUREZZA SUL LAVORO - INFORTUNIO - CLIENTE DI UN LABORATORIO DI CALZOLERIA - RESPONSABILITA' DEL GESTORE massima ____________ Vi è la responsabilità del gestore del laboratorio di calzoleria per l’infortunio occorso alla cliente, la quale, per ritirare un paio di scarpe, si sporgeva sul bancone [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 6363 del 8 febbraio 2013 SICUREZZA SUL LAVORO - CIRCOLAZIONE SICURA DEI PEDONI E DEI VEICOLI - OMISSIONE DI SEGNALETICA E DI IDONEE VIE DI PASSAGGIO - RESPONSABILITA' DEL DATORE DI LAVORO massima ________________ Vi è la responsabilità del datore di lavoro, amministratore e legale rappresentante della società, che ha [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 3046 del 8 febbraio 2013 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - RETRIBUZIONE - DURATA DEL RAPPORTO E QUANTITÀ DELLE PRESTAZIONI LAVORATIVE - PROVA - ONERE DEL LAVORATORE - LIMITI - INDIVIDUAZIONE massima _____________ Nel rapporto di lavoro subordinato, l'onere di provare la durata della prestazione, nonché, al suo interno, la [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 3236 del 11 febbraio 2013 LAVORO (RAPPORTO DI) - CONTRATTO A TERMINE - CCNL - CONDIZIONI LEGITTIMANTI L'APPOSIZIONE DEL TERMINE - ILLEGITTIMITA' DEL TERMINE massima _____________ L'attribuzione alla contrattazione collettiva, ex art. 23 della L. n. 56/1987, di definire nuovi casi di assunzione a termine rispetto a quelli previsti dalla L. n. 230/1962, [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 27689 del 20 dicembre 2011 LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE DEL RAPPORTO - LICENZIAMENTO - DICHIARAZIONE DI INVALIDITA' DEL LICENZIAMENTO - DIRITTO DEL LAVORATORE AL RISARCIMENTO DEL DANNO - PRESUPPOSTI massima _________________ La dichiarazione di invalidità del licenziamento a norma dell'art. 18 della legge n. 300 del 1970 non [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 3181 del 11 febbraio 2013 LAVORO (RAPPORTO DI) - LICENZIAMENTO INDIVIDUALE - RISARCIMENTO DEL DANNO - ALIUNDE PERCEPTUM - CINQUE MENSILITA' DOVUTE PER LEGGE - FATTO COLPOSO DEL LAVORATORE massima ______________ Ai sensi dell'art. 18 della L. 300/1970, il risarcimento del danno per il periodo intercorrente tra il licenziamento illegittimo e [...]
Corte di Cassazione sentenza n. 27204 del 16 dicembre 2011 LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - SANZIONI DISCIPLINARI - CODICE DISCIPLINARE - PREVENTIVA PUBBLICITA' - OBBLIGATORIETA' - CONDIZIONI massima _______________ La preventiva pubblicità del codice disciplinare, di cui al primo comma dell'art. 7 della legge 20 maggio 1970 n. 300, è richiesta solo quando il licenziamento [...]