CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12106 del 16 maggio 2017 FATTI DI CAUSA Con sentenza 23-26.9.13 il Tribunale di Torino rigettava, per quel che rileva in questa sede, l’impugnativa di licenziamento (intimato il 3.3.11 per giustificato motivo oggettivo) proposta da V. L.M. nei confronti di Golder Italia S.r.l. Con sentenza pubblicata in data 8.4.14 la […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12106 del 16 maggio 2017 – Licenziamento anche con lettera senza firma del datore di lavoro
il 17 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 10 maggio 2017, n. 11404 – Licenziamento collettivo – Procedura ex L. n. 223/1991 – Obbligo di comunicazione alle OO.SS. di categoria – Termine
il 14 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 10 maggio 2017, n. 11404 Licenziamento – Procedura ex L. n. 223/1991 – Comunicazione alle OO.SS. di categoria – Termine Rilevato che – con l’indicata sentenza, la Corte di appello di Napoli, decidendo sul reclamo proposto dalla T.S. s.r.l., in liquidazione, avverso la sentenza del Tribunale di Benevento (che, nella […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10833 del 25 maggio 2016 – Il principio dell’immediatezza della contestazione dell’addebito deve essere inteso in senso relativo, potendo in concreto essere compatibile con un intervallo di tempo più o meno lungo in funzione della complessità propri dell’accertamento e della valutazione dei fatti
il 13 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10833 del 25 maggio 2016 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO – LICENZIAMENTO DISCIPLINARE – PRINCIPIO DELL’IMMEDIATEZZA DELLA CONTESTAZIONE DELL’ADDEBITO – ACCERTAMENTO E VALUTAZIONE DEI FATTI Fatto Con nove distinte sentenze, rese il 23.6.2012 e il 31.10.2012, la Corte d’appello di Roma confermava altrettante statuizioni con cui il locale Tribunale […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10839 del 25 maggio 2016 – In tema di licenziamento disciplinare e con riguardo alla tempestività della contestazione dei fatti addebitati, il requisito dell’immediatezza va inteso in senso relativo e valutato dal giudice di merito anche in rapporto alla eventuale complessità delle indagini necessarie per l’accertamento dell’illecito
il 13 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10839 del 25 maggio 2016 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO – LICENZIAMENTO DISCIPLINARE – INTEMPESTIVITA’ – RITARDO DELLA CONTESTAZIONE – COMPLESSITA’ DELL’ACCERTAMENTO Fatto Con ricorso al Tribunale di Taranto del 7.1.2011 S.F. agiva nei confronti dei B.N. impugnando il licenziamento intimatogli per ragioni disciplinari in data 11.10.2010, chiedendo accertarsene […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10852 del 25 maggio 2016 – E’ possibile che, in pendenza del termine di preavviso per un licenziamento intimato per giustificato motivo, sopraggiunga un notevole inadempimento da parte del lavoratore tale da costituire giusta causa di recesso
il 13 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10852 del 25 maggio 2016 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO SUBORDINATO – INTIMAZIONE LICENZIAMENTO GIUSTIFICATO MOTIVO – SUCCESSIVO LICENZIAMENTO PER GIUSTA CAUSA – LEGITTIMITA’ Svolgimento del processo Con sentenza pubblicata in data 11.7.14 la Corte d’appello di Venezia, in totale riforma della sentenza di accoglimento della domanda di tutela obbligatoria […]
Leggi tuttoCORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10732 del 24 maggio 2016 – La disciplina degli artt. 2 e 5 della l. 604/1996 sulla forma dell’atto e la comunicazione dei motivi di recesso, in materia di onere della prova, si applica ai casi di licenziamento per superamento del periodo di comporto
il 13 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 10732 del 24 maggio 2016 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO A TEMPO PARZIALE – DATORE DI LAVORO PUBBLICO – LICENZIAMENTO – SUPERAMENTO DEL PERIODO DI COMPORTO – ACCERTAMENTO – ONERE DELLA PROVA Svolgimento del processo 1. – Con sentenza del 18 luglio 2013 la Corte di Appello di Catanzaro, in […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 05 maggio 2017, n. 11027 – Licenziamento disciplinare per espressione ingiuriosa nei confronti del superiore ed insubordinazione – CCNL – Esclusione
il 12 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 05 maggio 2017, n. 11027 Licenziamento disciplinare – Diverbio – Espressione ingiuriosa nei confronti del superiore – Insubordinazione – CCNL – Esclusione Fatti di causa 1. Con sentenza pubblicata il 23.9.15 la Corte d’appello di Roma, in totale riforma della sentenza di rigetto della domanda del lavoratore emessa dal Tribunale […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 05 maggio 2017, n. 11023 – Licenziamento illegittimo e successiva reintegrazione – Trasferimento – Rifiuto di riprendere servizio e successivo licenziamento
il 11 Maggio, 2017in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 05 maggio 2017, n. 11023 Lavoro – Licenziamento – Illegittimità – Reintegrazione – Trasferimento – Rifiuto di riprendere servizio – Successivo licenziamento Fatti di causa Con sentenza del 19 marzo 2014, la Corte d’Appello di Bari, confermava la decisione resa dal Tribunale di Foggia e rigettava la domanda proposta da […]
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La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con l’ordinanza n. 10267 depositat…