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licenziamenti

Tribunale di Brescia sentenza depositata il 2 gennaio 2018 – Per le società cooperativa di produzione e lavoro, l’art. 2 l. 142/2001 esclude l’applicazione dell’art. 18 della l. 300/1970 nell’ipotesi ove, con il rapporto di lavoro venga a cessare anche quello associativo, sicché l’accertata illegittimità della delibera di esclusione del socio, con conseguente ripristino del rapporto associativo, determina l’applicabilità della tutela reale

Tribunale di Brescia sentenza depositata il 2 gennaio 2018 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO PER GIUSTA CAUSA - SOCIO LAVORATORE DI COOPERATIVA - TUTELA REALE - ILLEGITTIMITA' DELLA DELIBERA DI ESCLUSIONE DEL SOCIO PREMESSO CHE - con ricorso depositato in data 17-5-2017 S.L., socio lavoratore della Cooperativa B. soc. coop. dal 2-11-2011 con [...]

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CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 26 aprile 2018, n. 10142 – Illegittimo il licenziamento del dipendete che si rifiuti di trasformare il rapporto da part time a tempo pieno

CORTE DI CASSAZIONE - Ordinanza 26 aprile 2018, n. 10142 Procedura di collocazione in mobilità di lavoratori in esubero - Accordo con le organizzazioni sindacali - Criteri di selezione - Mancata accettazione della proposta aziendale di ricollocazione - Trasformazione del rapporto da part time a tempo pieno - Rifiuto - Licenziamento - Illegittimità - Reintegrazione [...]

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Corte di Cassazione sentenza n. 25201 depositata il 7 dicembre 2016 – Ai fini della legittimità del licenziamento individuale intimato per giustificato motivo oggettivo ai sensi dell’art. 3 della l. n. 604 del 1966, l’andamento economico negativo dell’azienda non costituisce un presupposto fattuale che il datore di lavoro debba necessariamente provare ed il giudice accertare

Corte di Cassazione sentenza n. 25201 depositata il 7 dicembre 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO - PER GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO - ESIGENZE AZIENDALI - ONERE PROBATORIO SVOLGIMENTO DEL PROCESSO 1. — Con sentenza del 29 maggio 2015 la Corte di Appello di Firenze, in riforma della pronuncia di primo grado, accertata l'illegittimità [...]

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Corte di Cassazione sentenza n. 25263 depositata il 9 dicembre 2016 – E’ legittimo il licenziamento di un lavoratore, che alla guida dell’automezzo aziendale, anziché andare a raccogliere la nettezza urbana presso i luoghi comandati, si recò arbitrariamente in tutt’altro quartiere di Roma, ciò facendo in modo intenzionale e distogliendo l’automezzo stesso dal pubblico servizio di raccolta dei rifiuti, così procurando anche danno all’azienda

Corte di Cassazione sentenza n. 25263 depositata il 9 dicembre 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO DI UN LAVORATORE - GUIDA DELL'AUTOMEZZO AZIENDALE - NETTEZZA URBANA - RAPPORTO FIDUCIARIO SVOLGIMENTO DEL PROCESSO 1. - La Corte di Appello di Roma, con sentenza del 6 dicembre 2013, ha confermato la pronuncia di primo grado [...]

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Corte di Cassazione sentenza n. 25189 depositata il 7 dicembre 2016 – Illegittimo il licenziamento disciplinare se è violato il comma 2° dell’art. 7 della I. n. 300/1970, il quale prevede che il datore di lavoro non possa adottare alcun provvedimento disciplinare nei confronti del lavoratore senza averlo sentito a sua difesa

Corte di Cassazione sentenza n. 25189 depositata il 7 dicembre 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - LICENZIAMENTO DISCIPLINARE - VIOLAZIONE DELLA PROCEDURA - INEFFICACE - DIFESA DEL LAVORATORE SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Con sentenza n. 745/2015, depositata il 21 luglio 2015, la Corte di appello di Milano, in riforma della sentenza di primo grado del [...]

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Corte di Cassazione sentenza n. 25192 depositata il 7 dicembre 2016 – Quando il giustificato motivo oggettivo si identifica nella soppressione di un posto di lavoro in presenza di piu’ posizioni fungibili il datore di lavoro deve improntare l’individuazione del soggetto da licenziare ai principi di correttezza e buona fede

Corte di Cassazione sentenza n. 25192 depositata il 7 dicembre 2016 LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - LICENZIAMENTO - GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO - SOPPRESSIONE DEL POSTO DI LAVORO - POSIZIONI OMOGENEE - CRITERI - LEGGE N. 223/91 - ALTRI PARAMETRI - CONDIZIONI SVOLGIMENTO DEL PROCESSO 1. La Corte di appello di Genova, con sentenza n. 239/2013, [...]

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CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 19 aprile 2018, n. 9739 – Licenziamento disciplinare a seguito delle segnalazioni di taluni clienti

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 19 aprile 2018, n. 9739 Licenziamento disciplinare - Segnalazioni di taluni clienti - Controllo interno - Mansioni e consulenza Fatti di causa La Corte d'appello di Roma, pronunciando in sede di giudizio di rinvio ex art. 392 c.p.c., rigettava la domanda proposta da V.F. nei confronti della Banca M.P.S. s.p.a. [...]

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