Il D.L. n. 66/2014 ha introdotto il bonus Irpef 80 euro a partire dal mese di maggio 2014 è stato poi confermato “a regime“, e quindi è divenuto “strutturale”, dal 2015 con la Legge di Stabilità 2015 (art. 1, commi 12, 13 e 15 della Legge n. 190/2014).
Il bonus consiste in un credito Irpef che il datore di lavoro riconosce in busta paga ai lavoratori dipendenti con reddito complessivo non superiore a € 26.000.
In particolare, il bonus è ora riconosciuto a regime nelle seguenti misure:
IMPORTO DEL BONUS IRPEF | |
Reddito ≤ € 8.000 | € 0 (incapienza d’imposta, in quanto le detrazioni per lavoro dipendente in tal caso sono superiori o pari all’Irpef lorda dovuta) |
Reddito > € 8.000 ma ≤ € 24.000 | € 960 (€ 80 euro mensili) |
Reddito > € 24.000 ma < € 26.000 | (€ 26.000 – Reddito complessivo) x € 960 € 2.000 |
Reddito ≥ € 26.000 | € 0 |
Il credito spetta solo se l’Irpef lorda è di ammontare superiore alle detrazioni da lavoro spettanti.
Bonus Renzi 80 euro: i requisiti del lavoratore dipendente
POTENZIALI BENEFICIARI DEL BONUS IRPEF | ||
TITOLARI DI: | ||
Redditi di lavoro dipendente | (art. 49, comma 1, TUIR) | |
Alcuni redditi assimilati: | Compensi percepiti dai lavoratori soci delle cooperative | (art. 50, comma 1, lett. a), TUIR) |
Indennità e compensi percepiti a carico di terzi dai lavoratori dipendenti per incarichi svolti in relazione a tale qualità | (art. 50, comma 1, lett. b), TUIR) | |
Borse di studio, premi o sussidi per fini di studio o addestramento | (art. 50, comma 1, lett. c), TUIR) | |
Redditi derivanti da rapporti di co.co.co. | (art. 50, comma 1, lett. c-bis), TUIR) | |
Remunerazioni dei sacerdoti | (art. 50, comma 1,lett. d), TUIR) | |
Prestazioni pensionistiche di previdenza complementare, comunque erogate | (art. 50, comma 1, lett. h-bis), TUIR) | |
Compensi per lavori socialmente utili | (art. 50, comma 1, lett. l), TUIR) | |
Diritto al bonus Renzi 2017 spetta a:
Lavoratore dipendente e assimilati:
Socio di cooperative;
Percettore di indennità di mobilità o cassa integrazione;
Lavoratore a progetto;
Lavoratore a tempo determinato;
Lavoratore socialmente utili;
Chi è titolare di un assegno legato alla formazione professionale o a borse di studio;
Lavoratore disoccupati che percepisce l’indennità di disoccupazione Naspi;
Percettore di remunerazioni sacerdotali.
