CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 25 luglio 2018, n. 19708 Lavoro – Dipendente del MIUR – Indennità di fine servizio – Pignoramento Ritenuto A.C. ha sottoposto a pignoramento l’indennità di fine servizio dovuta dall’I.N.D.A.P. (ora dall’I.N.P.S.) ad A.C., dipendente del MIUR ancora in servizio. Stante l’omessa comparizione del terzo pignorato, ha chiesto procedersi, ai sensi […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 25 luglio 2018, n. 19708 – Le quote accantonate del trattamento di fine rapporto sono intrinsecamente dotate di potenzialità satisfattiva futura e corrispondono ad un diritto certo e liquido del lavoratore, di cui la cessazione del rapporto di lavoro determina solo l’esigibilità
il 26 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 24 luglio 2018, n. 19637 – Licenziamento privo di giusta causa o di giustificato motivo – Tardività del recesso datoriale
il 25 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 24 luglio 2018, n. 19637 Tardività del recesso datoriale – Licenziamento privo di giusta causa o di giustificato motivo – Plurimi contratti di somministrazione – Scomputo dal periodo dell’apprendistato di quello relativo al lavoro somministrato, avente ad oggetto le stesse mansioni – Rapporto da considerarsi trasformato in un ordinario rapporto […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 24 luglio 2018, n. 19634 – Il collegamento economico-funzionale tra imprese gestite da società del medesimo gruppo non è, di per sé solo, sufficiente a far ritenere che gli obblighi inerenti ad un rapporto di lavoro subordinato, formalmente intercorso fra un lavoratore ed una di esse, si debbano estendere anche all’altra, a meno che non sussista una situazione che consenta di ravvisare un unico centro di imputazione del rapporto di lavoro
il 25 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 24 luglio 2018, n. 19634 Licenziamento – Frazionamento di un’unica attività fra i vari soggetti collegati sul piano economico-funzionale – Prova – Obblighi inerenti al rapporto di lavoro subordinato Fatti di causa 1. Con sentenza n. 1186/2015, depositata il 12 ottobre 2015, la Corte di appello di Palermo confermava la […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 23 luglio 2018, n. 19480 – Licenziamento e termine di decadenza di cui all’art. 18, comma 5, l. n. 300/1970 per l’esercizio dell’opzione in favore del pagamento dell’indennità sostitutiva dell’ordine di reintegrazione
il 25 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 23 luglio 2018, n. 19480 Licenziamento – Reintegrazione – Riconoscimento del diritto di opzione ex art. 18, co. 5, L. n. 300/1970 – Termine di decadenza Rilevato che con sentenza del 27 settembre 2016, la Corte d’Appello di Milano, in riforma della decisione resa dal Tribunale di Milano, accoglieva la […]
Leggi tuttoConcetto di vigilanza dei lavoratori addetti a mansioni di sicurezza, idoneità ed efficacia degli strumenti utilizzati a tale scopo – Interpello n. 6 del 23 luglio 2018 del Ministero del Lavoro e Politiche Sociali
il 25 Luglio, 2018in lavorotags: INTERPELLI LAVORO
MINISTERO LAVORO E POLITICHE SOCIALI – Interpello 23 luglio 2018, n. 6 Art. 12, d.lgs. n. 81/2008 e successive modifiche ed integrazioni – Risposta ad interpello «Concetto di vigilanza dei lavoratori addetti a mansioni di sicurezza, idoneità ed efficacia degli strumenti utilizzati a tale scopo» – seduta della Commissione del 18 luglio 2018 L’organizzazione Cub […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 23 luglio 2018, n. 19520 – Nel regime di tutela reale assicurato dall’art. 18 della legge n. 300/1970, la predeterminazione legale del danno in favore del lavoratore non esclude che quest’ultimo possa chiedere il risarcimento degli ulteriori pregiudizi che siano derivati dal ritardo nella reintegra, ma è necessario, affinché il giudice possa ricorrere alla liquidazione equitativa, che il lavoratore assolva all’onere della prova sullo stesso gravante
il 25 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 23 luglio 2018, n. 19520 Lavoro – Comparto Regioni e Autonomie Locali – Licenziamento – Procedimenti disciplinari ex art. 55, D.Lgs. n. 165/2001 – Competenza Fatti di causa 1. B.S. aveva adito il Tribunale di Reggio Emilia per ottenere l’annullamento o la dichiarazione di nullità del licenziamento intimatole dalla Camera […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 luglio 2018, n. 19460 – Licenziamento disciplinare per successive varie inadempienze – Sanzione conservativa
il 24 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 luglio 2018, n. 19460 Licenziamento disciplinare – Varie inadempienze – Prova – Codice discip0linare del CCNL di settore – Sanzione conservativa Rilevato che con sentenza del 7 aprile 2017, la Corte d’Appello di Roma, in sede di reclamo ex art. 1, comma 54, l. n. 92/2012, confermava la decisione […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 luglio 2018, n. 19437 – In materia di pubblico impiego privatizzato, l’assegno ad personam si riferisce esclusivamente ai casi di passaggio di carriera da parte dei dipendenti statali, compreso il caso dell’accesso per concorso
il 24 Luglio, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 20 luglio 2018, n. 19437 Personale Enti pubblici – Assegno ad personam ex art. 3, commi 57 e 58, L. n. 537/1993 – Pubblico impiego privatizzato – Casi di passaggio di carriera da parte dei dipendenti statali, compreso il caso dell’accesso per concorso – Inapplicabilità alle altre categorie di dipendenti […]
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