MINISTERO LAVORO – Decreto ministeriale 28 novembre 2018, n. 420 – Tasso di disparità uomo-donna – Settori e professioni per il 2019

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MINISTERO LAVORO – Decreto ministeriale 28 novembre 2018, n. 420

Tasso di disparità uomo-donna – Settori e professioni per il 2019

Articolo unico

In attuazione dell’articolo 2, punto 4, lett. f) del Regolamento (UE) n. 651/2014 – nonché ai fini previsti dall’articolo 4, comma 11 della legge 28 giugno 2012, n. 92 – col presente decreto vengono individuati, per il 2019, i settori e professioni, caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25 per cento la disparità media uomo-donna, sulla base delle elaborazioni effettuate dall’lstat in relazione alla media annua del 2017. I settori e le professioni individuati sono elencati rispettivamente nelle tabelle A e B in allegato al presente decreto.

I settori e professioni dianzi individuati rilevano – limitatamente al settore privato – ai fini della concessione degli incentivi di cui all’articolo 4, comma 11, della legge 28 giugno 2012, n. 92 per l’anno 2019.

Il presente decreto verrà pubblicato sul sito del Ministero del lavoro e delle politiche sociali (www.lavoro.gov.it).

Allegato A

Settori caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25 per cento la disparità media uomo-donna. Anno 2017(*)

SEZIONI ATECO 2007MaschiFemmineTotale% Maschi% FemmineTasso di disparità
Agricoltura
Agricoltura33811845774,125,948,1
Industria
Costruzioni7847185491,78,383,5
Acqua e gestione rifiuti1922721987,712,375,4
Ind. estrattiva2563180,219,860,5
Ind. energetica872711476,223,852,4
Ind. manifatturiera2.7249793.70373,626,447,1
Servizi
Trasporto e magazzinaggio77021198178,521,557,0
Informazione e comunicazione30614545167,832,235,6
Servizi generali della PA8224291.25165,734,331,4

Fonte: Istat, Rilevazione sulle forze di lavoro

* Il tasso di disparità medio è stato rilevato per l’anno 2017 in misura pari al 9,2%. La soglia sopra la quale un settore è caratterizzato da un tasso di disparità uomo-donna superiore di almeno il 25 per cento del valore medio è pari a 11,5%. I settori che hanno registrato un tasso di disparità inferiore a tale livello non sono riportati.

Allegato B

Professioni caratterizzate da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25 per cento la disparità media uomo-donna. Anno 2017(*)

PROFESSIONE (CP2011)MaschiFemmineTotale% Maschi% FemmineTasso di disparità
61 – Artigiani e operai specializzati dell’ industria estrattiva, dell’edilizia e della manutenzione degli edifici5691258098,02,096,0
74 – Conduttori di veicoli, di macchinari mobili e di sollevamento6001261298,02,095,9
92 – Sergenti, sovraintendenti e marescialli delle forze armate8829097,82,295,6
62 – Artigiani ed operai metalmeccanici specializzati e installatori e manutentori di attrezzature elettriche ed elettroniche8622588797,22,894,5
91 – Ufficiali delle forze armate3313495,74,391,4
93 – Truppa delle forze armate111511695,74,391,3
64 – Agricoltori e operai specializzati dell’agricoltura, delle foreste, della zootecnia, della pesca e della caccia1091812786,014,071,9
71 – Conduttori di impianti industriali2714431585,914,171,8
31 – Professioni tecniche in campo scientifico, ingegneristico e della produzione84014798885,114,970,1
84 – Professioni non qualificate nella manifattura, nell’estrazione di minerali e nelle costruzioni1342916382,417,664,8
12 – Imprenditori, amministratori e direttori di grandi aziende992112182,317,764,6
22 – Ingegneri, architetti e professioni assimilate1233015380,119,960,2
21 – Specialisti in scienze matematiche, informatiche, chimiche, fisiche e naturali1504919975,524,551,0
83 – Professioni non qualificate nell’agricoltura, nella manutenzione del verde, nell’allevamento, nella silvicoltura e nella pesca2588734674,725,349,4
63 – Artigiani ed operai specializzati della meccanica di precisione, dell’artigianato artistico, della stampa ed assimilati823011272,927,145,8
72 – Operai semiqualificati di macchinari fissi per la lavorazione in serie e operai addetti al montaggio44820565368,631,437,2
13 – Imprenditori e responsabili di piccole aziende1372065,134,930,2
73 – Operatori di macchinari fissi in agricoltura e nella industria alimentare51287964,835,229,7
65 – Artigiani e operai specializzati delle lavorazioni alimentari, del legno, del tessile, dell’abbigliamento, delle pelli, del cuoio e dell’industria dello spettacolo26316542861,338,722,7
81 – Professioni non qualificate nel commercio e nei servizi7865721.35857,942,115,8
11 – Membri dei corpi legislativi e di governo, dirigenti ed equiparati dell’amministrazione pubblica, nella magistratura, nei servizi di sanità, istruzione e ricerca e nelle organizzazioni di interesse nazionale e sovranazionale44337756,943,113,8

Fonte: Istat, Rilevazione sulle forze di lavoro

* II tasso di disparità medio è stato rilevato, per l’anno 2017, in misura pari al 9,2%. La soglia sopra la quale una professione è caratterizzata da un tasso di disparità uomo-donna superiore di almeno il 25 per cento del valore medio è pari a 11,5%. Le professioni che hanno registrato un tasso di disparità inferiore a tale livello non sono riportate.

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