Corte di Cassazione sentenza n. 8359 depositata il 4 aprile 2018 LICENZIAMENTO – GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO – ATTIVITA’ DEL LAVORATORE – SOSTITUITA DA UN SUPPORTO INFORMATICO – ONERE DELLA PROVA – INADEMPIMENTO – NON SUSSISTE FATTI DI CAUSA Con ricorso del 5 marzo 2014 al Tribunale di Udine – L. n. 92 del 2012, ex […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 8359 depositata il 4 aprile 2018 – E’ illegittimo il licenziamento del dipendente sul rilievo che l’attività del dipendente andrebbe gradualmente a sparire a causa della tecnologia qualora il datore di lavoro non provi come ed in quali termini il supporto informatico abbia reso inutile l’operato del lavoratore
il 25 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 8374 depositata il 4 aprile 2018 – Vi responsabilità del datore di lavoro di carattere contrattuale ex art. 2087 c.c. per cui il lavoratore che agisce per il riconoscimento del danno da infortunio deve allegare e provare l’esistenza dell’obbligazione lavorativa, l’esistenza del danno ed il nesso causale tra quest’ultimo e la prestazione, potendo a tal fine limitarsi alla mera allegazione della circostanza dell’inadempimento della controparte, mentre è il debitore convenuto ad essere gravato dell’onere di provare il proprio adempimento
il 25 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, sicurezza sul lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 8374 depositata il 4 aprile 2018 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO – SICUREZZA SUL LAVORO – INFORTUNIO SUL LAVORO – RESPONSABILITA’ DEL DATORE DI LAVORO – ONERE DELLA PROVA – NESSO CAUSALE – NON SUSSISTE Fatto PREMESSO IN FATTO – che con sentenza n. 6527/2012, depositata il 16 agosto 2012, […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 8382 depositata il 4 aprile 2018 – Sussiste il diritto al risarcimento dei danni non patrimoniali direttamente arrecati dalla condotta datoriale lesiva della professionalità del lavoratore
il 25 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 8382 depositata il 4 aprile 2018 LESIONE ALLA PROFESSIONALITA’ – IN ASSENZA DI DEMANSIONAMENTO – DANNO NON PATRIMONIALE – SUSSISTE FATTI DI CAUSA 1. Con sentenza n. 848/2015 la Corte di appello di Salerno ha confermato la decisione di primo grado con la quale, previa declaratoria di illegittimità del licenziamento […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 8386 depositata il 4 aprile 2018 – E’ legittimo il licenziamento del dipendente che inizia tardi il suo turno lavorativo perché ha assunto farmaci antidepressivi causa di sonnolenza
il 25 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 8386 depositata il 4 aprile 2018 LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – GIUSTA CAUSA – RITARDO NELL’INIZIO TURNO – ASSUNZIONE FARMACI ANTIDEPRESSIVI – SUSSISTE PREMESSO IN FATTO che con sentenza n. 244/2015, depositata il 7 settembre 2015, la Corte di appello di Trieste ha confermato la pronuncia di primo grado, con la quale […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 7940 depositata il 30 marzo 2018 – Il ricorso è inammissibile qualora la procura risulta apposta su foglio separato e materialmente congiunto al ricorso e contiene espressioni incompatibili con la proposizione del ricorso per cassazione
il 25 Agosto, 2018in LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 7940 depositata il 30 marzo 2018 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO – SICUREZZA SUL LAVORO – INFORTUNIO SUL LAVORO – CONCORSO DI COLPA DEL LAVORATORE CON IL DATORE DI LAVORO – RICORSO IN CASSAZIONE – INAMMISSIBILE RILEVATO CHE: F.L. convenne in giudizio innanzi al Tribunale di Monza Officine Meccaniche F.lli […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 7830 depositata il 29 marzo 2018 – Licenziamento disciplinare a carico del datore di lavoro l’onere di provare la sussistenza della giusta causa o del giustificato motivo
il 24 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 7830 depositata il 29 marzo 2018 LICENZIAMENTO – LICENZIAMENTO DISCIPLINARE – LAVORATORE ASSENTE PER MALATTIA – CERTIFICATI MEDICI – FALSITA’ – ONERE DELLA PROVA – A CARICO DEL DATORE DI LAVORO – SUSSISTE FATTI DI CAUSA 1. Il Tribunale di Roma respingeva il ricorso di G.F. inteso ad ottenere l’accertamento […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 7693 depositata il 28 marzo 2018 – Il genitore o il familiare, dipendente pubblico o privato, che assista con continuità un parente o un affine entro il terzo grado handicappato, ha diritto a scegliere, ove possibile, la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio, da cui non può essere trasferito senza il suo consenso
il 24 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 7693 depositata il 28 marzo 2018 DIRIGENTE – ASSISTENZA AL FAMILIARE DISABILE – INCARICO – SPOSTAMENTO DI SEDE – SCELTA PREFERENZIALE DI UNA SEDE – MANIFESTAZIONE DI VOLONTA’ – NECESSITA’ – SUSSISTE FATTI DI CAUSA R.A., coordinatore del Servizio Ispettivo del Segretariato Generale del Ministero delle Politiche Sociali, veniva sottoposto […]
Leggi tuttoCorte di Cassazione sentenza n. 7703 depositata il 28 marzo 2018 – Il rapporto di natura religiosa esistente tra i soggetti non è sufficiente a dimostrare la natura affectionis vel benevolentiae causa della prestazione resa, ma occorre dare la prova rigorosa che tutto il lavoro sia stato prestato per motivazioni esclusivamente religiose e non in adempimento delle ordinarie obbligazioni civilistiche
il 24 Agosto, 2018in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 7703 depositata il 28 marzo 2018 RAPPORTO DI NATURA RELIGIOSA ESISTENTE FRA LE PARTI – PRESUNZIONE DI ONEROSITA’ – SUSSISTE RILEVATO che: 1.1. con ricorso al Tribunale di Ivrea, G.R. conveniva in giudizio A.O. e l’Associazione Federazione Damanhur per sentir accertare la sussistenza di un rapporto di lavoro subordinato a […]
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