MINISTERO LAVORO – Decreto ministeriale 20 giugno 2020, n. 9 Nuove disposizioni per i trattamenti di cassa integrazione salariale in deroga Articolo 1 (Istanze per i trattamenti di cassa integrazione salariale in deroga) 1. Le istanze ai fini dell’erogazione dei trattamenti di cassa integrazione salariale in deroga di cui all’articolo 22 del decreto-legge n. 18 […]
Leggi tuttoMINISTERO LAVORO – Decreto ministeriale 20 giugno 2020, n. 9 – Nuove disposizioni per i trattamenti di cassa integrazione salariale in deroga
il 3 Luglio, 2020in normativatags: NORMATIVA LAVORO
MINISTERO GIUSTIZIA – Decreto ministeriale 25 maggio 2020 – Avvio delle comunicazioni e notificazioni di cancelleria per via telematica nel settore civile presso l’Ufficio del giudice di pace di Trieste
il 3 Luglio, 2020in normativatags: NORMATIVA
MINISTERO GIUSTIZIA – Decreto ministeriale 25 maggio 2020 Avvio delle comunicazioni e notificazioni di cancelleria per via telematica nel settore civile presso l’Ufficio del giudice di pace di Trieste Art. 1 1. E’ accertata la funzionalità dei servizi di comunicazione di cui all’art. 16, comma 10, del decreto-legge 18 ottobre 2012, n. 179, recante «Ulteriori […]
Leggi tuttoMINISTERO FINANZE – Decreto ministeriale 21 maggio 2020, n. 71 – Regolamento recante l’erogazione di misure di sostegno agli orfani di crimini domestici e di reati di genere e alle famiglie affidatarie
il 3 Luglio, 2020in normativatags: NORMATIVA
MINISTERO FINANZE – Decreto ministeriale 21 maggio 2020, n. 71 Regolamento recante l’erogazione di misure di sostegno agli orfani di crimini domestici e di reati di genere e alle famiglie affidatarie Capo I DISPOSIZIONI GENERALI Art. 1 Oggetto Il presente regolamento disciplina: a) i criteri e le modalità per l’utilizzazione delle risorse del Fondo di […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 26 giugno 2020, n. 12880 – Decesso del professionista prima di aver maturato i requisiti per il conseguimento del diritto a pensione – Diritto riconosciuto solo al professionista iscritto e non ai suoi eredi
il 3 Luglio, 2020in LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 26 giugno 2020, n. 12880 Restituzione dei contributi versati ad Inarcassa – Professionista iscritto – Decesso prima di aver maturato i requisiti per il conseguimento del diritto a pensione – Diritto riconosciuto solo al professionista iscritto e non ai suoi eredi – Prestazione previdenziale contributiva reversibile Fatti di causa 1. […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 26 giugno 2020, n. 12841 – Illegittimità del licenziamento per giusta causa per violazione del divieto di fumo durante l’orario di lavoro
il 3 Luglio, 2020in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 26 giugno 2020, n. 12841 Licenziamento per giusta causa – Illegittimità – Violazione del divieto di fumo durante l’orario di lavoro – Sanzione conservativa Fatti di causa 1. La Corte di appello di Genova, in riforma della sentenza del Tribunale della medesima sede, ha – con sentenza n. 305 depositata […]
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 01 luglio 2020, n. 13411 – La nozione di insubordinazione, nell’ambito del rapporto di lavoro subordinato, non può essere limitata al rifiuto di adempimento delle disposizioni dei superiori, ma implica necessariamente anche qualsiasi altro comportamento atto a pregiudicare l’esecuzione ed il corretto svolgimento di dette disposizioni nel quadro della organizzazione aziendale, inoltre anche il carattere extralavorativo di un comportamento non ne preclude in via generale la sanzionabilità in sede disciplinare
il 3 Luglio, 2020in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
La nozione di insubordinazione, nell’ambito del rapporto di lavoro subordinato, non può essere limitata al rifiuto di adempimento delle disposizioni dei superiori, ma implica necessariamente anche qualsiasi altro comportamento atto a pregiudicare l’esecuzione ed il corretto svolgimento di dette disposizioni nel quadro della organizzazione aziendale, inoltre anche il carattere extralavorativo di un comportamento non ne preclude in via generale la sanzionabilità in sede disciplinare
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 25 giugno 2020, n. 12708 – Nel caso di annullamento del licenziamento, non essendosi interrotto il rapporto previdenziale, la parte datoriale non è esentata dall’obbligo di versare i contributi ed è tenuto anche al pagamento della quota a carico del lavoratore
il 3 Luglio, 2020in LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, CONTRIBUTI PREV
Nel caso di annullamento del licenziamento, non essendosi interrotto il rapporto previdenziale, la parte datoriale non è esentata dall’obbligo di versare i contributi ed è tenuto anche al pagamento della quota a carico del lavoratore
Leggi tuttoCORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 24 giugno 2020, n. 12428 – L’attribuzione al lavoratore di una qualifica superiore in relazione all’esercizio di fatto, per un determinato periodo, delle mansioni corrispondenti, ai sensi dell’art. 2103 cod. civ., non esige che l’assegnazione delle mansioni avvenga mediante un provvedimento formale, essendo sufficiente a tal fine che il datore di lavoro, anche mediante un comportamento concludente
il 3 Luglio, 2020in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
L’attribuzione al lavoratore di una qualifica superiore in relazione all’esercizio di fatto, per un determinato periodo, delle mansioni corrispondenti, ai sensi dell’art. 2103 cod. civ., non esige che l’assegnazione delle mansioni avvenga mediante un provvedimento formale, essendo sufficiente a tal fine che il datore di lavoro, anche mediante un comportamento concludente
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