Corte di Cassazione sentenza n. 16746 del 02 ottobre 2012 RAPPORTO DI LAVORO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO IN TRONCO – MATERNITA’ – CONGEDO PARENTALE FACOLTATIVO – MANCATA COMUNICAZIONE TEMPESTIVA – RAPPORTO DI FIDUCIA FRA DATORE E DIPENDENTE – LESIONE IRRIMEDIABILE massima _______________ È legittimo il licenziamento in tronco della lavoratrice, che non […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 16746 del 02 ottobre 2012 – Licenziamento in tronco e mancata tempestività della comunicazione
il 12 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Insufficienza della statura per svolgimento delle mansioni di capotreno – Non sussiste – Cassazione sentenza n. 25734 del 2013
il 12 Dicembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 25734 depositata il 15 novembre 2013 intervenendo in materia di idoneità per svolgimento mansioni ha statuito che è illegittimo il giudizio di inidoneità alle mansioni unicamente per insufficienza della statura per cui sussiste il diritto all’assunzione con inquadramento quale Capo Servizio Treno e al risarcimento […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 25734 del 15 novembre 2013 – Insufficienza della statura per svolgimento delle mansioni di capotreno – Non sussiste
il 12 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 15 novembre 2013, n. 25734 Rapporto di lavoro – Inidoneità alle mansioni di capotreno – Requisiti fisici – Insufficienza della statura – Non sussiste Svolgimento del processo (…) premesso di aver superato positivamente la selezione per l’assunzione a Capo Servizio Treni e di esser stata giudicata inidonea alle mansioni unicamente […]
Leggi tuttoDemansionamento e danno biologico ed alla professionalità – Cassazione sentenza n. 25729 del 2013
il 12 Dicembre, 2013in lavoro, NOTIZIEtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con la sentenza n. 25729 depositata il 15 novembre 2013 intervenendo in tema di demansionamento e relativo danno ha statuito che nei casi di demansionamento, il danno non patrimoniale è risarcibile ogni qual volta la condotta illecita del datore di lavoro abbia violato, in modo grave, i diritti del […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 25729 del 15 novembre 2013 – Demansionamento e danno biologico ed alla professionalità
il 12 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 15 novembre 2013, n. 25729 Lavoro subordinato – Diritti ed obblighi del datore e del prestatore di lavoro – Mansioni del lavoratore – Demansionamento – Danno biologico e alla professionalità – Liquidazione equitativa – Metà della retribuzione lorda Svolgimento del processo La Corte d’Appello di Messina, con sentenza del 17 […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 16622 del 01 ottobre 2012 – Controllo a distanza dell’attività dei lavoratori art. 4 legge 300/70
il 11 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 16622 del 01 ottobre 2012 LAVORO – RAPPORTO DI LAVORO – STATUTO DEI LAVORATORI – CONTROLLO A DISTANZA DELL’ATTIVITA’ DEI LAVORATORI – ART. 4 DELLA LEGGE N. 300 DEL 1970 – APPARECCHIATURE DI CONTROLLO RICHIESTE DA ESIGENZE ORGANIZZATIVE, PRODUTTIVE E DI SICUREZZA – GARANZIE PROCEDURALI – APPLICABILITA’ AI CONTROLLI DIRETTI […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 16636 del 01 ottobre 2012 – Differenze retributive e diritto al trattamento di fine rapporto
il 11 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 16636 del 01 ottobre 2012 LAVORO (RAPPORTO DI) – DIFFERENZE RETRIBUTIVE – DIRITTO AL TRATTAMENTO DI FINE RAPPORTO – PRINCIPIO DELL’ONNICOMPRENSIVITA’ massima _________________ Il diritto al trattamento di fine rapporto sorge, a norma dell’art. 2120 c.c., al momento della cessazione del rapporto ed in conseguenza il concetto di retribuzione recepito […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 16662 del 01 ottobre 2012 – Licenziamento per giusta causa ed interferenze sulla prestazione del dipendente
il 11 Dicembre, 2013in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 16662 del 01 ottobre 2012 LAVORO (RAPPORTO DI) – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO – GIUSTA CAUSA – CONTROLLI DIFENSIVI – GARANZIE PROCEDURALI – INTERFERENZE SULLA PRESTAZIONE DEL DIPENDENTE massima ______________ In tema di controllo del lavoratore, le garanzie procedurali imposte dall’art. 4, comma 2, della L. 300/1970 (espressamente richiamato […]
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