Corte di Cassazione sentenza n. 5649 del 7 marzo 2013 PREVIDENZA – ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO E LE MALATTIE PROFESSIONALI – PREMI DOVUTI DALLE IMPRESE ALL’INAIL – DETERMINAZIONE – CLASSIFICAZIONE DELLE LAVORAZIONI – SVOLGIMENTO DA PARTE DELL’IMPRESA DI PIÙ LAVORAZIONI – LAVORAZIONE PRINCIPALE – ACCERTAMENTO – NECESSITÀ massima _______________ Ai fini della determinazione […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5649 del 7 marzo 2013 – Classificazione delle lavorazioni – Accertamento – INAIL
il 14 Gennaio, 2014in LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro
Cassazione sentenza n. 5655 del 7 marzo 2013 – Sanzioni disciplinari e predisposizione ed affissione del codice
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 5655 del 7 marzo 2013 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – SANZIONI DISCIPLINARI – PREDISPOSIZIONE ED AFFISSIONE DEL CODICE DISCIPLINARE – NECESSITÀ – LIMITI – SANZIONI RELATIVE A COMPORTAMENTI INTEGRANTI VIOLAZIONI DEL MINIMO ETICO O ILLECITO PENALE – ESCLUSIONE – CARATTERE CONSERVATIVO OD ESPULSIVO DELLA SANZIONE – IRRILEVANZA massima _______________ Per […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5656 del 7 marzo 2013 – Lavoro subordinato categorie e qualifiche – Accertamenti e criteri
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 5656 del 7 marzo 2013 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – CATEGORIE E QUALIFICHE DEI PRESTATORI DI LAVORO – QUALIFICHE – ACCERTAMENTO – CRITERI – INSINDACABILITÀ IN SEDE DI LEGITTIMITÀ – LIMITI massima _________________ La determinazione dell’inquadramento spettante al lavoratore alla stregua delle qualifiche previste dalla disciplina collettiva di diritto comune […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5666 del 7 marzo 2013 – Licenziamento individuale per grave inadempimento – Valutazione e criteri
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 5666 del 7 marzo 2013 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – PER GIUSTA CAUSA – GRAVITÀ DELL’INADEMPIMENTO – VALUTAZIONE – CRITERI – INDIVIDUAZIONE massima ________________ In tema di licenziamento per giusta causa, viene in considerazione ogni comportamento che, per la sua gravità, sia suscettibile […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5669 del 7 marzo 2013 – Licenziamento individuale e principio di immediatezza della contestazione
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 5669 del 7 marzo 2013 LAVORO – LAVORO SUBORDINATO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO INDIVIDUALE – PER GIUSTA CAUSA – PRINCIPIO DELL’IMMEDIATEZZA DELLA CONTESTAZIONE DELL’ADDEBITO – CARATTERE RELATIVO – ACCERTAMENTO DI MERITO – SINDACABILITÀ IN CASSAZIONE – LIMITI massima _________________ Nel licenziamento per giusta causa, il principio dell’immediatezza della […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5676 del 7 marzo 2013 – Prestazioni previdenziale per infortunio sul lavoro e termine di prescrizione
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro sostegno al reddito
Corte di Cassazione sentenza n. 5676 del 7 marzo 2013 PREVIDENZA SOCIALE – PRESTAZIONI PREVIDENZIALI – INFORTUNI SUL LAVORO E MALATTIE PROFESSIONALI – TERMINE DI PRESCRIZIONE – DECADENZA – CAUSA SOSPENSIVA massima _______________ In tema di prestazioni previdenziali, relative a infortuni sul lavoro e malattie professionali, il termine di cui all’art. 112 del D.P.R. n. […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5546 del 6 marzo 2013 – Mancata assunzione di invalido civile per discordanza tra la categoria indicata nella richiesta e quella del lavoratore
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, lavoro
Corte di Cassazione sentenza n. 5546 del 6 marzo 2013 ASSUNZIONE – INVALIDO CIVILE – COLLOCAMENTO OBBLIGATORIO – RIFIUTO ALL’ASSUNZIONE – DISCORDANZA TRA LA CATEGORIA INDICATA NELLA RICHIESTA E QUELLA CON CUI LA LAVORATRICE ERA STATA AVVIATA massima _____________ Nel sistema del collocamento obbligatorio ai sensi della L. n. 482/1968, il datore di lavoro, anche […]
Leggi tuttoCassazione sentenza n. 5551 del 6 marzo 2013 – Licenziamento per giusta causa dell’autoferrotranviere
il 14 Gennaio, 2014in lavoro, LAVORO - GIURISPRUDENZAtags: cassazione sez. lavoro, licenziamenti
Corte di Cassazione sentenza n. 5551 del 6 marzo 2013 LAVORO SUBORDINATO – ESTINZIONE DEL RAPPORTO – LICENZIAMENTO – GIUSTA CAUSA – AUTOFERROTRANVIERI – CODICE DISCIPLINARE – TACITA ABROGAZIONE AD OPERA DELLO STATUTO DEI LAVORATORI – ESCLUSIONE massima ______________ Il rapporto di lavoro degli autoferrotranvieri è disciplinato da una normativa speciale costituente un “corpus” compiuto […]
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