Per informazioni chiama ora 800-598-552|info@studiocerbone.com
FacebookLinkedInRssXEmail

lavoro

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza 09 giugno 2017, n. 14453 – Licenziamento per giusta causa per mancato rispetto dell’obbligo di recarsi sul posto di lavoro con il veicolo aziendale ed aver utilizzo di mezzo proprio – Allontanamenti dal luogo di lavoro – Numerosi precedenti disciplinari – Circostanze confermative della significatività di altri addebiti

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza 09 giugno 2017, n. 14453 Licenziamento per giusta causa - Illegittimità - Obbligo di recarsi sul posto di lavoro con il veicolo aziendale - Utilizzo di mezzo proprio - Allontanamenti dal luogo di lavoro - Numerosi precedenti disciplinari - Circostanze confermative della significatività di altri addebiti Fatti di causa 1. [...]

Continua a leggere

CORTE DI CASSAZIONE – Ordinanza 14 giugno 2017, n. 14770 – Lavoro subordinato – Reperibilità “passiva” – Equiparazione al lavoro effettivo – Diritto al riposo compensativo – Non sussiste

CORTE DI CASSAZIONE - Ordinanza 14 giugno 2017, n. 14770 Lavoro subordinato - Reperibilità "passiva" - Equiparazione al lavoro effettivo - Diritto al riposo compensativo - Non sussiste Rilevato che con sentenza in data 17.5.2012 la Corte di Appello di Genova, confermando la pronuncia del Tribunale di Massa, ha respinto le domande proposte nei confronti [...]

Continua a leggere

Il termine per richiedere l’assunzione presso il datore di lavoro che subentra nell’appalto non è di 60 giorni – Cassazione sentenza n. 13179 del 2017

La Corte di Cassazione con la sentenza n. 13179 depositata il 25 maggio 2017 intervenendo in tema di impugnazione del licenziamento ed il subentro dell'appalto ha affermato che non trova applicazione il limite dei 60 giorni di cui alla lettera d) del quarto comma dell’articolo 32 della legge 183 del 2010 nei casi di licenziamenti ed [...]

Continua a leggere

CORTE DI CASSAZIONE – Sentenza n. 13179 del 25 maggio 2017 – Va esclusa che la domanda dei dipendenti dell’appalto di servizi di passare alle dipendenze dell’impresa subentrante nella gestione rientri in quelle previste dalla norma di cui alla lettera d) del quarto comma dell’articolo 32 della legge 183/10, con conseguente insussistenza dell’obbligo di impugnativa nel termine di sessanta giorni imposto del licenziamento comunicato dal precedente datore di lavoro

CORTE DI CASSAZIONE - Sentenza n. 13179 del 25 maggio 2017 LICENZIAMENTO - APPALTO DI SERVIZI - PASSAGGIO ALLE DIPENDENZE DELL’IMPRESA SUBENTRANTE - IMPUGNATIVA - DECADENZA ENTRO SESSANTA GIORNI - SUSSISTE FATTI DI CAUSA Con sentenza 16 gennaio 2014, la Corte d'appello di Venezia rigettava l'appello proposto da B.M. avverso la sentenza di primo grado, [...]

Continua a leggere

Assegni per il nucleo familiare per il periodo 2017/2018 – Circolare INPS n. 87 del 2017

L'Inps con la circolare n. 87 del 8 maggio 2017 comunica i livelli reddituali per la determinazione degli Assegni per il Nucleo Familiare. Le tabelle reddituali ed i relativi importi per gli ANF sono le stesse di quelle rese note con la circolare n. 92 del 2016. La legge n. 153/1988 statuisce che  i livelli [...]

Continua a leggere

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12104 depositata il 13 giugno 2016 – A titolo compensativo dell’abolizione della mensa aziendale, al personale in servizio presso l’amministrazione centrale può essere concesso o un assegno giornaliero pari a 50 minuti della retribuzione ovvero, alternativamente, il permesso retribuito di mezzora per la refezione e, a richiesta degli interessati, un assegno giornaliero pari a 20 minuti della retribuzione

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12104 depositata il 13 giugno 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - TRATTAMENTO ECONOMICO - MANCATA FRUIZIONE DELLA REFEZIONE AZIENDALE - COMPENSO Svolgimento del processo 1. - Con sentenza del 5 gennaio 2010 la Corte di Appello di Roma, in riforma della pronuncia di primo grado, ha respinto la domanda [...]

Continua a leggere

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12107 depositata il 13 giugno 2016 – Il contributo del 2% previsto dall’art. 1, comma 39, legge 23 agosto 2004, n. 243, dovuto dalle società di capitali, ha come base di calcolo il fatturato annuo attinente prestazioni specialistiche rese per il (e rimborsate dal) Servizio sanitario nazionale ed effettuate con l’apporto di medici o odontoiatri operanti con le società in forma di collaborazione autonoma libero- professionale con l’abbattimento forfettario di legge per costo dei materiali spese generali ex d.p.r, 23 marzo 1988, nn. 119 e 120, con esclusione del fatturato attinente a prestazioni specialistiche rese senza l’apporto di medici o odontoiatri

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12107 depositata il 13 giugno 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO -  FONDO DI PREVIDENZA ENPAM - OBBLIGO CONTRIBUTIVO - PRESTAZIONI SPECIALISTICHE RESE PER IL SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE - MEDICI Svolgimento del processo Il Tribunale di Roma rigettava la domanda proposta dalla casa di Cura Villa Igea s.r.l. ed undici [...]

Continua a leggere

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12109 depositata il 13 giugno 2016 – In tema di pubblico impiego contrattualizzato, la disapplicazione di un atto amministrativo organizzativo che investa il rapporto di lavoro postula la sussistenza, in capo al lavoratore, di un diritto soggettivo che sia stato inciso da tale provvedimento, dovendosi ritenere, ove il diritto sia escluso in ragione del legittimo esercizio dei poteri contrattuali del datore di lavoro, l’irrilevanza della questione, attesa la conformità a legge dell’atto amministrativo

CORTE di CASSAZIONE sentenza n. 12109 depositata il 13 giugno 2016 LAVORO - RAPPORTO DI LAVORO - PUBBLICO IMPIEGO - DEQUALIFICAZIONE PROFESSIONALE - NON LEGITTIMITA' - RICONOSCIMENTO DEL DIRITTO ALL'ASSEGNAZIONE DI MANSIONI EQUIVALENTI Svolgimento del processo 1. La Corte di appello di Bologna, con sentenza n. 1270/14, riformando la sentenza di primo grado, ha respinto [...]

Continua a leggere
Toggle area barra scorrevole
Torna in cima